Çalışanların her kademede ve seviyede fikirlerinin alınması, işe yeni başlayanların oryantasyonu, kurumun vizyon ve misyonunun herkes tarafından biliniyor ve sahipleniyor olması ve yönetici koçluğu motivasyon açısından çok önemlidir. Çalışanların denetimi ise anket yolu ile veya performans hakkında bilgi toplama ile daha sağlıklı olur.