Çağrı Merkezi Yönetimi 2 Deneme Sınavı Sorusu #1021904

“Çalışan ve işletme arasındaki iş ilişkisinin bir süre­ye bağlı olarak oluşmadığı durumlarda uygulanan iş sözleşmesidir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun ilgili hükümlerine tabidir.”

Yukarıdaki açıklamaya göre çağrı merkezinde de sıklıkla kullanılan hangi iş sözleşmesi türünden bahsetmektedir?


Belirli Süreli İş Sözleşmesi

Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi 

Tam Süreli İş Sözleşmesi

Kısmi Süreli İş Sözleşmesi

Çağrı Üzerine Çalışmaya Dayalı Kısmı Süreli İş Sözleşmesi


Yanıt Açıklaması:

Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi: Çalışan ve işletme arasındaki iş ilişkisinin bir süre­ye bağlı olarak oluşmadığı durumlarda uygulanan iş sözleşmesidir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun ilgili hükümlerine tabidir.

Yorumlar
  • 0 Yorum