Özellikle liderlik analizi ve kişilik analizi çalışmalarında kullanılmaktadır.

Bu yaklaşımın getirdiği avantaj, araştırmacının doğrudan anlamaya çalıştığı birey üzerinde çalışabilmesidir.

Arşiv ya da güncel kayıtların kullanılmasına dayalı bir yöntemdir.

Olaylar, belirli koşulların değişkenleri nasıl etkilediklerini gözden geçirmek için en benzer ya da en farklı boyutları ile karşılaştırılmaktadır.

Bu araştırma yöntemiyle ulaşılmak istenilen amaç ise elde edilen bilgilerle bireyin siyasi stratejileri hakkında tahminlerin yürütülmesine destek verecek olmasıdır.