İş sağlığı ve güvenliği kurulunun görev ve yetkileri şunlardır: İş sağlığı ve güvenliği iç yönerge taslağı hazırlamak, alınması gerekli tedbirleri planlamak ve belirlemek, önleme politikası geliştirmek, eğitim programları hazırlamak, yıllık rapor hazırlamak, işçinin çalışmaktan kaçınma hakkını kullanmasında karar vermektir. Tekliflerde bulunma ve benzeri konularda çalışanları temsil etmek çalışan temsilcisinin görev ve yetkilerindendir. Doğru cevap B seçeneğidir.