Demirbilek (2008) güvenlik kültürünün özelliklerini şu şekilde sıralamıştır;

“İşçilerin farkındalığı ve tehlikeleri doğru şekilde algılamaları, doğru kişisel koruyucu malzemeleri kullanmaları, güvenlik komiteleri oluşturulması ve güvenlik önerilerinde bulunulmasıdır. Buradan hareketle, örgütlerde güvenlik kültürünün özelliklerini aşağıdaki hususlar etkilemekte ve belirlemektedir (Oedawald ve Reiman, 2007).

Risk ve güvenlik algıları,

• Risk ve güvenliğin motivasyonel etkileri,

• Organizasyonel yapı ve süreçlerin karmaşıklığı,

• Organizasyonel performansı tahmin etme ve modelleme,

• Eğitim,

• Kural ve prosedürlerin rolü,

• Karmaşık üretim sistemlerindeki belirsizliğin üstesinden gelme,

• Sorumluluklardaki belirsizlik.