aof.sorular.net
İş Ve Sosyal Güvenlik Hukuku
İş Ve Sosyal Güvenlik Hukuku Deneme Sınavı
İş Ve Sosyal Güvenlik Hukuku Deneme Sınavı Sorusu #1167149
İş Ve Sosyal Güvenlik Hukuku Deneme Sınavı Sorusu #1167149
Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik’te çocuk işçi nasıl tanımlanmıştır?
14 yaşını bitirmiş, 15 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişi
|
15 yaşını bitirmiş, 16 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişi
|
13 yaşını bitirmiş, 14 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişi
|
15 yaşını tamamlamış ancak 18 yaşını tamamlamamış kişi
|
14 yaşını tamamlamış ancak 18 yaşını tamamlamamış kişi
|
Yanıt Açıklaması:
İş Kanunu’nun 71. maddesinin üçüncü fıkrası gereğince çıkarılan Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik’te çocuk işçinin ve genç işçinin tanımı yapılmıştır. Buna göre, “Çocuk işçi, 14 yaşını bitirmiş, 15 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişiyi” ifade ederken, “Genç işçi, 15 yaşını tamamlamış ancak 18 yaşını tamamlamamış kişiyi” ifade edeceği belirtilmiştir.
Yorumlar
- 0 Yorum