Bürokratikleşme, örgütün idari işlerle ne derece uğraştığıdır. Biçimselleşme, sosyal konumların ve sosyal konumlar arasındaki ilişkilerin, bu konumları işgal eden bireylerin kişisel özellik ve ilişkilerinden bağımsız olarak açıkça belirlenme ve tanımlanma derecesidir. Standartlaşma, örgütteki işlerin kural ve yöntemlere bağlılığıdır. Hiyerarşi, örgütteki çalışanların farklı derecelere göre sıralanmasıdır. Örgütsel yapı ise Örgütsel Yapı: Örgütteki düzenlenmiş ilişkiler bütünüdür ve Koşul Bağımlılık Kuramının temel kavramlarından değildir.