Örgütlerde İnsan Kaynakları Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #684962
İşletmede devamsızlık nedeniyle ortaya çıkan insan kaynağı kaybını karşılamak amacıyla belirlenen personel ihtiyacıdır.
Yukarıda bir işletmenin hangi tür personel ihtiyacı tanımlanmaktadır?
Gerçek personel ihtiyacı |
Yedek personel ihtiyacı |
Ek personel ihtiyacı |
Yeni personel ihtiyacı |
Yan personel ihtiyacı |
İşletmelerin personel ihtiyacını farklı biçimlerde tanımlamak mümkündür. Bunlar gerçek, yedek, ek ve yeni personel ihtiyacıdır. Gerçek personel ihtiyacı, işletmenin ekonomik amaçlarına ulaşabilmesi için yapılması gereken işi fiilen gerçekleştiren insan kaynağı miktarıdır. Ek personel ihtiyacı, genelde çeşitli nedenlerle personelin işten ayrılmasından kaynaklanır. Yeni personel ihtiyacı, bir işletmede yeni ya da ek yatırımların öngörülmesi, üretim teknolojisinin değişmesi, örgüt yapısının değiştirilmesi, üretim ve satış miktarlarında artış olması gibi faktörler yeni personel ihtiyacını doğurur.
Yorumlar
- 0 Yorum