aof.sorular.net
Performans Yönetimi
Performans Yönetimi 2013 - 2014 Dönem Sonu Sınavı
Performans Yönetimi 2013 - 2014 Dönem Sonu Sınavı 19.Soru
Performans Yönetimi 2013 - 2014 Dönem Sonu Sınavı 19.Soru
19.Soru
transkript: 19, Bir yöneti , personelin performansını değerlerken o kişi hakkındaki genel kanaaünin etkisinde kalması durumuna ne ad verilir? A) Tolerans B) Tek yönlü ölçme halası C) Hale eıkwsw D) Genelleme ) E Onyargı
Yorumlar
- 0 Yorum