transkript: 2. Aşa dakilerden han i bir performans yönetimi sürecinde. periormans kriterlerinin ve standartlarının belirlenmiş olmasının çalışanlar açısından faydalarından biri değ ıldir? A) B) C) Yonetımm kendılermden tam olarak ne beklediğini bilmelerini sağlaması Yöneticilerin. performanslarını neye göre değerlendwğini anlamalannı sağlaması Daha az. daha düşük tempolu ve daha yüksek tatmin sağlayıcı bıçimde çaîışmaarına imkân vermesi Çahşma arkadaşlarıyla aralarındaki performans açığından doğan oîası ücretve ödüllendirme farklılıklarını anlamban- dırmalarınısağlaması Rol tanımlarının netleşmesiyle, rol çatışmalarının azalması