transkript: 16. İşletmelerde performans ölçümünün & önemli amacı aşağıdakilerden hangisi ? Personeün performans sonuçlarını, diğer işîeîmelerle Karşılaştırmak Kötü performans gösterenleri cezalandırmak ve ışıen çıkarmak Personeîin performansını düşüren nedenleri ortaya çıkarmak Personeîi eğilmek, geîiştirmek ve kariyerinde wlerîetmek Çalışanlara yönelik ödüllendirme Ve ücretlendwrme kararlarının veriîmesine yardımcı olmak