Reamer (2006), sosyal hizmet sunumunda on dört değer sıralamaktadır. Bunlar şu şekildedir: Kişilerin haysiyet ve değerlerine saygı, insana saygı, bireylerin değişim kapasitesine önem verme, hizmet alanların kararlarına saygı gösterme, kişilerin potansiyellerini açığa çıkarma fırsatı sunma, bireylerin temel gereksinimlerini karşılamalarına yardımcı olma, temel gereksinimlerini karşılayabilmeleri için kişilere kaynak ve hizmet temininde yol gösterici olma, hizmet alan birey/bireyleri güçlendirme,  fırsat eşitliği sunma,  ayrımcılık yapmama,  farklılıklara saygı gösterme,  toplumsal değişime ve sosyal adalete riayet etme,  gizlilik ve mahremiyete duyarlı olma, mesleki bilgi ve becerilerini diğerlerine de aktarmada gönüllü davranma.