Uluslararası işletmelerin insan kaynağı sağlamada dört farklı politika uyguladıkları görülmektedir.
• Ana ülkeden görevlendirme (etnosentrizm)
• Ev sahibi ülkeden görevlendirme (polisentrizm)
• Üçüncü ülkeden görevlendirme (geosentrizm)
• Bölgesel görevlendirme (regiosentrizm) olarak sıralandırılabilir.

Kıtasal görevlendirme uygulanan politikalar arasında değildir. Doğru yanıt C seçeneğidir.