Yenilik sadece; yeni fikir, bilgi, icatve teknolojilerin ortaya çıkarılması olarak algılanmalıdır.

Yenilik, “işletme içi uygulamalarda,işyeri organizasyonunda veya dış ilişkilerde; yeni veya önemli derecede iyileştirilmiş bir ürün, süreç, yeni bir pazarlama yöntemi ya da yeni bir organizasyonel yöntemin uygulanmasıdır.

Schumpeter, yeniliği; yeni ürünler, yeniüretim yöntemleri, yeni üretim kaynakları, yeni pazarların keşfi ve yeni örgütlenme şekillerininoluşturulması olarak beşe ayırmaktadır.

Rekabet açısından avantajlı bir konum elde etme noktasında yenilik (inovasyon)kavramı anahtar bir role sahiptir.

Yenilik yeni fikir, bilgi, icatve teknolojilerin yanında toplumsal bir faydaortaya çıkarılmasının ve ticarileştirilmesinin üzerinde de durulmasıdır.