Konu ve alt başlıklara bakıldığında; -  Cameron ve Quinn’in Örgüt Kültürü Modeli, - Handy’nin Örgüt Kültürü Modeli ve - Deal ve Kennedy’nin Örgüt Kültürü Modeli Durumsal Örgüt Kültürü Modelleri arasında yer almakta oysa -Peters ve Waterman’ın Örgüt Kültürü Modeli mükemmel örgüt kültürü arayışını amaçlayan örgüt kültürü modelleri arasında açıklanmıştır. dDoğru yanıt d seçeneğidir.