AÖF Soru Bankası
CEK206U

İş Sağlığı ve Güvenliği

Ünite Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
  1. 1

    Aşağıdakilerden hangisi iş kazası ve meslek hastalığı sonucu zarar gören işçinin talep edebileceği tazminat türlerinden biridir?

  2. 2
    I.Manevi zarar ilgililere ödenmesine karar vereceği para tutarı adalete uygun olmalıdır. II. Manevi huzuru sağlayacak özgün bir nitelik taşımalıdır. III.Asgari ücret kadar olmalıdır. IV. Manevi tazminat TBK m.56’daki ilkeler çerçevesinde hâkimler tarafından takdir edilir. V. Oluş şekline, işçinin (müterafık) kusur oranına, davacıların duyduğu elem ve ızdırabın derecesine, tarafların sosyal ve ekonomik durumuna, hak ve nesafet kurallarına göre yapılmalıdır.
    Manevi tazminatın belirlenmesi ile ilgili yukarıda verilmiş olan ifadelerden hangileri doğrudur?
  3. 3

    İş kazasından doğan maddi tazminat davalarında, maddi zararın belirlenmesi için kazaya uğrayan işçi için öncelikle neyin belirlenmesi gerekmektedir?

  4. 4

    Benzer durum ve şartlar altında işçi ya da işverenin dahil olduğu çevredeki makul, normal bir insanın zararlı sonucun doğmasını önlemek için sarf edeceği çaba ve göstereceği özen aşağıdakilerden hangisi ile ifade edilir?

  6. 5

    I. Meslekten kazanma gücü kaybı

    II. İşgörebilme çağı ve yaşam süresi

    III. Ücret

    IV. Tarafların kusuru

    Maddi tazminatın belirlenmesinde yukarıdakilerden hangisi ya da hangileri dikkate alınır?

  7. 6

    İş kazası ve meslek hastalığından doğan tazminat davaları ile ilgili aşağıda verilen bilgilerden hangisi yanlıştır?

  8. 7

    Yer altı maden işlerinde çalışan bir işçi için çalışma süresi kaç yaş ile sınırlandırılmıştır?

  9. 8

    Aşağıdakilerden hangisi maddi zararların belirlenmesinde kullanılan unsurlardan birisi değildir?

  11. 9

    Manevi tazminat aşağıdaki Kanunlardan hangisinde düzenleme altına alınmıştır?

  12. 10

    İşçinin ölümü nedeniyle talep sahibinin sosyal seviyesine uygun bir yaşam seviyesini yakalayamayacak olması durumuna ne ad verilir?

  13. 11
    I.İşçinin meslekte kazanma gücündeki kayıp oranı, II. İş göremezlik çağının uzunluğu, III. Yaşam süresinin sonu, IV.Asgari ücret V.Müterafık kusur oranı
    Maddi zararın belirlenmesinde aşağıdakilerden hangisinden yararlanılmaktadır?
  14. 12

    İş kazası ya da meslek hastalığı sonucu hayatını kaybeden işçiye verilen tazminat/tazminatlar aşağıdakilerden hangisidir?

  16. 13

    İşgörebilme çağı ile karıştırılan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

  17. 14

    Destekten yoksun kalma tazminatı hangi durumda kimlere sağlanmaktadır?

  18. 15


    I. Meslekte kazanma gücü kaybı

    II. İşgörebilme çağı ve yaşa süresi

    III. Ücret

    IV. Tarafların yakınlık derecesi

    Yukarıda verilenlerden hangisi veya hangileri maddi zararın belirlenmesindeki unsurlar arasında yer alır?

  19. 16
    I.Manevi zarar ilgililere ödenmesine karar vereceği para tutarı adalete uygun olmalıdır. II. Manevi huzuru sağlayacak özgün bir nitelik taşımalıdır. III.Asgari ücret kadar olmalıdır. IV. Manevi tazminat TBK m.56’daki ilkeler çerçevesinde hâkimler tarafından takdir edilir. V. Oluş şekline, işçinin (müterafık) kusur oranına, davacıların duyduğu elem ve ızdırabın derecesine, tarafların sosyal ve ekonomik durumuna, hak ve nesafet kurallarına göre yapılmalıdır.
    Manevi tazminatın belirlenmesi ile ilgili yukarıda verilmiş olan ifadelerden hangileri doğrudur?
  21. 17

    Aşağıdakilerden hangisi iş kazası ve meslek hastalığı sonucu zarar gören işçinin talep edebileceği tazminat türlerinden biridir?

  22. 18

    Kusurların tespiti ve rakamların ifadelendirilmesi kim tarafından yapılır?

  23. 19

    İş kazası veya meslek hastalığı sonucunda ortaya çıkan meslekte kazanma gücü kaybı oran aşağıdakilerden hangisine göre belirlenir?

  24. 20

    Maddi tazminatın hukuksal dayanağı Türkiye Borçlar Kanunu’nun hangi maddesine yer alır?

Şıkları ve doğru cevapları görİş Sağlığı ve Güvenliği dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç