Çatışma ve Stres Yönetimi II
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Aşağıdaki seçeneklerde kişiliği oluşturan temel faktörler yer almaktadır. Hangi seçenekteki faktör diğerlerinden farklı bir alana aittir?
- 2
Okan bey için en stres yaratıcı durum denetimli ve disiplinli bir ortamda kalmaktır. Verdiği sözü tutmada zorlanır, kolayca yalan söyler, kendi çıkarından ve alacağı hazdan başka bir şey düşünmez. Bu yüzden diğer insanların isteklerini hiçe sayar ve umursamaz davranır. Bu davranışlarından dolayı ilişkilerinde stres yaşar.
Okan beyin yaşadığı stres hangi kişilik özelliği ile ilişkilidir?
- 3
Bireyin kendine özgü olan ve başkalarından ayırt ettiren özelliğe ne denir ?
- Kişilik
- Huy
- Karakter
- 4Genel düzeyde bireylerin var olan örgütsel yapılara bağlı beklentiler, değerler, kurallar ve ilişkilerden uzaklaşması hali olarak tanımlanan yabancılaşmanın önlenebilmesi için yabancılaşmaya yol açan örgütsel etmenlerin farkında olunması gerekmektedir. Aşağıda numaralı olarak verilen etmenlerden hangisi veya hangileri yabancılaşmaya yol açan örgütsel stres etmenidir?I. Yönetim tarzıII. İşbölümüIII. Çalışma koşulları
- 5
Hangisi olumlu izlenim yaratacak beden dili özelliklerinden biri değildir ?
- 6
Sorumluluk alma, fark edilme, takdir görme, itibar kazanma, kişisel gelişim ve büyüme, öğrenme ve başarma duyguları gibi yüksek dü-zeyde motivasyon sağlayan faktörleri işin yapısı içinde bir araya getirmeyi amaçlayan iş tasarım süreci aşağıdakilerden hangisidir?
- 7Stresörlere karşı verilen psikolojik cevaplar aşağıdakilerden hangisi ile ifade edilir?
- 8
Aşağıdakilerden hangisi/hangileri Bağımlı Kişilik özelliklerindendir ?
- Tek başına karar veremeyen
- Sorumluluk alamayan
- Öğüt ve desteğe gerksinim duyan
- 9B davranış tipine sahip kişiler ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- 10Aşağıdakilerden hangisi stresi önlemede kullanılan sağlık programlarında yer almaz?
- 11Aşağıdakilerden hangisi stresli insanların beslenme rejiminde yer almamalıdır?
- 12
- Kişinin harekete geçmeye hazır olması önemlidir.
- Kişinin değişime hazır olması gerekir.
- Değişim kaygı ve korkulara neden olabilir.
- Motivasyon çok önemlidir.
Yukarıda özellikleri verilen aşama problem çözme sürecinin hangi basamağıdır?
- 13
I. Baş ağrısı
II. Tansiyon yükselmesi
III. Kekemelik
IV. Depresyon
V. Ülser
Verilenlerden hangisi ve/veya hangileri örgütsel stresin kısa dönem etkilerindendir?
- 14
Hangi hastalık, beyin içindeki ve çevresindeki kan damarlarının daralmasıyla ortaya çıkar?
- 15
Aşağıdakilerden hangisi “beklentilerin karşılanamaması” duygusunun taşıdığı strese karşılık gelmektedir?
- 16
Aşağıdakilerden hangisi herhangi bir stres durumunda kişide görülen değişikliklerden değildir?
- 17
Çalışan bireyin kararlara katılamamasının yarattığı örgütsel stres aşağıdakilerden hangisidir?
- 18
Aşağıdakilerden hangisi strese yanıtı açıklayan kuramlardan birisi değildir?
- 19
Aşağıdakilerden hangisi, iş hayatında tükenmişlik sendromu yaşayan bireylerin kişilik özellikleri arasında yer almaz?
- 20I. Eşin ölümüII. Aileden yakın birinin ölümüIII. TaşınmaIV. BoşanmaV. Yakın arkadaşın ölümüRahe-Holmes yaşam olayları anketine göre, yukarıda verilen yaşam olaylarından hangi ikisini yaşayan bireyin psikosomatik hastalık geliştirme riski daha yüksektir?