Ünite Sınavı Soruları

Aşağıdakilerden hangisi bir toplu iş sözleşmesinde normatif hüküm olarak kabul edilebilir?

Bilinen en eski toplu iş sözleşmesi hangi yıl Belçika’da yapılmıştır?

Toplu iş sözleşmesinde düzenlenmeyen konularda dahi toplu iş sözleşmesi süresince yeniden menfaat uyuşmazlığı yaratılmasının yasaklanmasına ne ad verilir?

I. Toplu iş sözleşmelerinin normatif hükümleri, iş sözleşmelerini emredici biçimde etkileyen objektif kural niteliği taşıyan hükümlerdir.

II. Toplu iş sözleşmelerinin normatif hükümleri, tarafların karşılıklı hak ve borçlarını, toplu iş sözleşmesinin uygulanması, denetimi ve uyuşmazlıkların çözümüne ilişkin hükümlerdir.

III. Toplu iş sözleşmelerinin normatif hükümleri, iş sözleşmesinin yapılması, içeriği ve sona ermesi ile ilgili hususları düzenleyen hükümlerdir.

Yukarıda toplu iş sözleşmesinin normatif hükümlerine ilişkin verilen bilgilerden hangisi veya hangileri doğrudur? 

Toplu iş sözleşmelerinin yürürlükte bu­lundukları işyeri ya da işyerlerinde sözleş­me süresince çalışma koşullarına belirli bir standart getirmesi, çalışma koşullarında birlik ve uyum sağlaması, toplu iş sözleş­mesinin hangi ilkesiyle ilgilidir?

Aşağıdakilerden hangisi Toplu iş sözleşmeleri için yanlıştır?

Aşağıdakilerden hangisi, toplu iş sözleşmesinin borç doğurucu hükümlerinden biridir?

Türkiye’de ilk toplu sözleşme modeli olan "umumi mukavele" hangi kanunda düzenlenmiştir?

I. İş sözleşmelerinin şekline ilişkin hükümler

II. Yıllık ücretli izne ilişkin hükümler

III. İşyerinde sendika toplantısı yapılmasına ilişkin hükümler

IV.  Temsilcilik odası tahsisine ilişkin hükümler

Yukarıdakilerden hangisi veya hangileri toplu iş sözleşmesinin normatif hükümleri arasında yer alır ?

I. Nisbi barış borcu; işçi ve işveren taraflarının toplu iş sözleşmesi süresince tekrar menfaat uyuşmazlığı çıkarmamak üzere sulh olmalarıdır. 

II. Barış borcu; iş koşullarının tekrar tartışmaya açılamaması, toplu sözleşmede yer alan bir barış hükmü gereği sadece toplu sözleşmede kararlaştırılan iş koşullarıyla sınırlı olmasıdır.

III. Mutlak barış borcu; toplu iş sözleşmesinde düzenlenmeyen konularda dahi toplu iş sözleşmesi süresince yeniden menfaat uyuşmazlığı yaratılmasının yasaklanmasıdır.

Yukarıda barış borcuna ilişkin verilen tanımlardan hangisi veya hangileri doğrudur?

İşçinin daha lehine olanlar dışında iş sözleşmelerinin toplu iş sözleşmelerine aykırı hükümlerinin yerini toplu sözleşme hükümlerinin alması toplu iş sözleşmesinin hangi işlevinin bir yansımasıdır?

I. Toplu iş sözleşmeleri, yazılı olarak yapılır.

II. Toplu iş sözleşmeleri, normatif etkisini toplu iş sözleşmesinin süresi sona erene kadar korur.

III. Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre toplu iş sözleşmeleri en az 3 ve en çok 5 yıllık yapılır.

Toplu iş sözleşmelerine ilişkin yukarıda verilen bilgilerden hangisi veya hangileri doğrudur?

Bir işçi sendikasının aynı anda birden fazla işvereni temsilen işveren sendikasıyla bağıtladığı sözleşmeye ne ad verilmektedir?

Türkiye'de hangi Anayasa'da toplu pazarlık tam anlamıyla kurumsallaşmış ve toplu iş sözleşmesi hakkı güvence altına alınmıştır?

Toplu iş sözleşmelerinin yürürlükte bulundukları işyeri ya da işyerlerinde sözleşme süresince çalışma koşullarına belirli bir standart getirmesi, çalışma koşullarında birlik ve uyum sağlaması toplu iş sözleşmesinin ..............................................

I. Ekonomiyi etkileme işlevi

II. Adil gelir dağılımı işlevi

III. Devletin düzenleme alanının sınırlanması işlevi

Yukarıdakilerden hangisi veya hangileri TİSin işlevlerindendir?

Her ne sebeple olursa olsun sona eren toplu iş sözleşmesinin bireysel iş sözleşmesine ilişkin (normatif) hükümlerinin yenisi yürürlüğe girinceye kadar iş sözleşmesi hükmü olarak devam etmesine ne ad verilir?

Her ne sebeple olursa olsun sona eren top­lu iş sözleşmesinin bireysel iş sözleşmesine ilişkin (normatif) hükümlerinin yenisi yürürlüğe girinceye kadar iş sözleşmesi hükmü olarak devam etmesi aşağıdakilerden hangisiyle açıklanır?