AÖF Soru Bankası
İKY207U

Ücret ve Ödül Yönetimi

Deneme Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
0 doğru · 0 yanlış · 20 kaldı
  1. 1
    Aşağıdakilerden hangisi genellikle personelin üstlendiği işin değerine, bazen de sahip olduğu beceri ve yetkinliklere göre belirlenen ve belirli bir dönem boyunca- garanti edilmiş olan ana-kök ücreti ifade eder?
  2. 2
    Aşağıdaki ücret sistemlerinden hangisini ücretlerin hesaplanırken personelin çalışma süresini esas alır?
  3. 3
    Ücret araştırmalarında istatistik kavram ve ölçüler dışında anahtar işler için yaygın olarak kullanılan tanımlama aşağıdakilerden hangisidir?
  4. 4
    Aşağıdakilerden hangisi bir ücret yapısının sahip olması gereken özelliklerden biri değildir? 
  5. 5
    Aşağıdakilerden hangisi primli ücret sistemleri uygulandığında elde edilmesi olası yararlardan biri değildir?
  6. 6
    Aşağıdakilerden hangisi ‘“yapılan veya yapılacak bir iş ya da hizmet karşılığında, personele farklı şekillerde sağlanabilen ve para cinsinden ifade edilebilen tüm maddî kazançlardır” şeklinde tanımlanan
  7. 7
    İşletmelerin kapsamlı ve bilimsel bir piyasa ücret araştırması yapmaktan kaçınmalarının en önemli nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
  8. 8
    Sadece tek bir işletme için yapılan araştırmalara ne ad verilir?
  9. 9
    Aşağıdakilerden hangisi ücretin bileşenlerinden değildir?
  10. 10
    Emeğin bedeli veya çalışmanın karşılığı olarak emek sahibine sağlanan yararlar anlamına gelen kavram aşağıdakilerden hangisidir?
  11. 11
    Aşağıdakilerden hangisinde işe dayalı ücret yapılarının kullanılması daha uygundur? 
  12. 12
    Aşağıdakilerden hangisi yasal mevzuat açısından ücretin özelliklerinden biri değildir?
  13. 13
    Doğrudan ücret ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
  14. 14

    I-Beceri ve yetkinliklerin tanımlanması ve düzenlenmesi

    II-Beceri ve yetkinliklerin analizi

    III-Beceri ve yetkinliklere dayalı ücret

    IV-Değerlenme ve belgelenme

    Yukarıda verilen beceriye dayalı ücret yapısının oluşturulması sürecinin sıralanmış hali aşağıdakilerin hangisinde doğru olarak verilmiştir?

  15. 15
    I. İş tanımlarını hazırlayan kişiler
    II. Tanımlanan işleri yapan kişiler
    III. Bölüm sorumluları
    Hazırlanan iş tanımlarının doğru ve tam olup olmadıkları kim ya da kimler tarafından kontrol edilmelidir?
  16. 16
    Aşağıdakilerden hangisi ücret yönetiminin temel amaçları arasında yer almaz?
  17. 17
    I. Amaca uygunlukII. AnlaşılırlıkIII. EtkililikYapılan piyasa ücret araştırmasına ilişkin hazırlanacak raporun sahip olması gereken özellik/özellikler hangisidir?
  18. 18
    Aşağıdaki ücret sistemlerinden hangisini ücretlerin hesaplanırken personelin çalışma süresini esas alır?
  19. 19
    Aşağıdakilerden hangisi herhangi bir iş veya iş grubu için orta noktayı ve en uygun ücret düzeyini gösterir?
  20. 20
    1. Temel ücret
    2. Değişken ücret
    3. Ek yararlar
    4. Sosyal yardımlar

    Yukarıda verilen ifadelerden hangileri ücretin temel bileşenleri arasında gösterilebilir?

Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.
Yeni yılların sınavlarını da çözÜcret ve Ödül Yönetimi dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç