Deneme Sınavı Soruları

Aşağıdaki seçeneklerden hangisi kişide örgütsel stres sonucu oluşan konuşma bozukluğu, konuşmada zorlanma, kekemelik gibi sonuçları ifade etmektedir?

18. ve 19. yüzyılda stres kavramın anlamı ne olarak değişmiştir?

Aşağıdakilerden hangisi stresin fizyolojik sonuçlarından biridir?

Örgütlerde stresi önlemede kullanılan yönetim modeline göre bireysel seviyede stres önleyici yönetimde aşağıdakilerden hangisi stressörler doğrultusunda ele alınan başlıklar arasında yer alır?

Aşağıdakilerden hangisi psikolojik bir stesördür?

Aşağıdakilerden hangisi örgütsel düzlemde yönetimin çalışmalar yaparak geliştirdiği gerçekçi politikalardan biri değildir?

Aşağıdakilerden hangisi genel stres modeline göre potansiyel kaynaklar içinde örgütsel faktörler kapsamında yer alır?

Aşağıda sayılanlardan hangisi Yönetim Politikaları ve Stratejileri unsurlarından birisidir?

Aşağıdakilerden  hangisi ya da hangileri hem kortizolün hem de adrenalinin salınması ile organizmada meydana gelebilen değişikliklerdir?

1. Kan basıncında yükselme
2. Kan şekerinde yükselme
3. Kas proteinlerinin yıkımı
4. Kalp atım hızında artma

Hangisi yabancılaşmaya yol açan örgütsel etmenlerden değildir?

Aşağıdakilerden hangisi stres sonucu ortaya çıkan psikolojik tepkiler arasında yer almaz?

"Stres insan vücudunda birçok fizyolojik değişikliklere yol açar." Aşağıdakilerden hangisi stresin etkisinin en çok görüldüğü yerdir?

Aşağıdakilerden hangisi stresin cilt üzerindeki etkilerinden değildir?

“Çalışma yaşamı veya özel yaşamda yanıt bulamayan ih­tiyaçlar diğer tarafa yönelir” varsayımını savunan, çalışma yaşamı ve özel yaşam ilişkisi  varsayımı aşağıdakilerden hangisidir?

Yönetimde Y kuramı olarak adlandırılan yaklaşımın kurucusu kimdir?

Aşağıdakilerden hangisi işlev odaklı iş analizi içerisinde yer almaktadır?

Çalışanlar için iş tatmini ile ilgili beş temel faktörden biri olan ve bireyin işte ilerleyebilme olanağının olup olmaması olarak tanımlanan faktör aşağıdaki seçeneklerden hangisinde yer almaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi iş tatminine etki eden örgütsel  faktörlerden biri değildir?

1. Tatminsiz çalışan işden kaçar ve mümkün olduğunca işden ayrılmanın, başka bir işe geçmenin yollarını arar.
2. İş tatmini yüksek olan birey daha sağlıklıdır ve daha uzun yaşar.
3. İş tatmini yüksek olan birey bu mutluluğunu iş dışına da taşır ve yansıtır.

Yukarıda iş tatmininin önemi ile ilgili olarak verilenlerden hangisi veya hangileri doğrudur?

Son yıllarda ofis düzenlemeleri ile ilgili yeni olan bir kavram aşağıdakilerden hangisidir?