2015–2016 Vize (Ara Sınav) Çıkmış Soruları

Aşağıdakilerden hangisi davranış ve faaliyetlerin yerine getirilmesinde personele yol gösteren genel davranış planıdır? A) Program B) Prosedür C) Kural D) Politika E) Proje

Aşağıdakilerden hangisi yöneticilere rahat denetleyebileceği sayıda ast bağlanmasını içeren örgütleme ilkesidir? By Çapraz ilişkiler ilkesi @r. sorular.ner A) Yönetim alanı ilkesi C) Sorumluluk ilkesi D) Süreklilik ilkesi E) Ayrıklık ilkesi

Aşağıdakilerden hangisi orta yönetim düzeyinde yer alan yöneticinin görevlerinden biridir? A) Günlük işlerin yürütülmesini sağlamak B) İşletmenin teknik planlarını yapmak C) Uzun dönemli planları hazırlamak Çalışanları ile yakın ilişkiye girmek E) İşletme sahipleri ile örgüt arasında köprü görevi görmek

Aşağıdakilerden hangisi yönetim fonksiyonlarından biri olan kontrolün özeliklerinden biri değildir? A) Kontrol yöntemlerinin esnek olması B) Amaca ve planlamaya dayalı olması C) Her işletme için standart kontrol mekanizmalarının olması D) Tarafsız, uygun maliyetli ve kapsayıcı olması E) Kontrol sürecinin sonucunda düzeltici önlemlerin alınması

Aşağıdakilerden hangisi geleneksel bölümlendirme yaklaşımlarından biridir? A) İş birimlerine göre bölümlendirme B) Matris bölümlendirme C) Takım esaslı bölümlendirme lar.net D) Şebeke esaslı bölümlendirme E) Üretim şekline göre bölümlendirme

Aşağıdakilerden hangisi planlama faaliyetinin özelliklerinden biri değildir? A) Yalnızca üst yönetimi ilgilendirmesi B) Bilinçli bir seçim ve tercih etme süreci olması C) Geleceğe dönük bir faaliyet olması D) Kararlar toplamı olması E) Belirli bir süreyi kapsaması

Aşağıdakilerden hangisi astları yönetmeyi, onları motive l etmeyi egitmeyi, onlarla iletişim kurmayı kapsayan yönetici rolüdür? A) Dağıtma B) Temsil C) Liderlik D) Kontrol E) Girişimci

Aşağıdaki örgütleme ilkelerinden hangisi örgütte çalışan bir personelin sedece bir üstten emir alması gerektiğini öngörür? A) Yetki devri B) Amaç birliği C) Kumanda birliği D) Istisna E) Hiyerarşik yapı

Aşağıdakilerden hangisi alt yönetim düzeyinde yer alır? A) Yönetim Kurulu Başkanı B) Fabrika Müdürü C) Genel Müdür D) Büro Yöneticileri E) Bölge Yöneticisi

Aşağıdakilerden hangisi örgütlenmenin temel ilkelerinden biri değildir? A) Istisna ilkesi B) Basitlik ve anlaşılırlık ilkesi C) Kumanda birliği ilkesi D) Kontrol ilkesi E) Iş bölümü ve uzmanlaşma ilkesi

Aşağıdakilerden hangisi bölge temeline dayanan örgütlenmenin sakıncalarından biridir? A) Satış elemanlarının yalnızca bir bölgeye odaklanması B) Yerel pazarlarda daha iyi hizmet sunulması C) Hammaddeye yakınlıktan daha fazla fayda elde edilmesi D) Yerel yöneticilerin daha hızlı ve etkin karar verebilmesi E) Üst yönetimin kontrol sorunlarının artması

Aşağıdakilerden hangisi ürün temeline göre örgütlenmenin faydalarından biridir? A) Her ürünle ilgili yöneticiyi bulmanın zor olması B) Diğer ürün, müşteri ve pazarlara olan dikkatin azalması C) Merkezle bölümler arası çatışmaların oluşması D) Çeşitli ürün gruplarının geliştirilmesinin saglanması E) Ürünler arası rekabetin ortaya çıkması

Iki ya da daha fazla örgütsel boyutun aynı anda kullanıldığı örgüt yapısı aşağıdakilerden hangisidir? A) Sayı temelli yapı B) Karma örgüt yapısı S C) Bölge temelli yapı orular.net D) Coğrafi yapı E) Ürün yapısı

Yöneticinin beşeri ve maddi araç gereçleri serbestçe kullanabilme hakkı olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir? A) Görev B) Yetki C) Mevki SOr D) Hiyerarşi E) Sorumluluk

Aşağıdakilerden hangisi örgütleri bölümlere ayırmada kullanılan ilkelerden biri değildir? A) Koordinasyonu kolaylaştırma B) Faaliyetlerin benzerliği C) Faaliyetlerin yakınlığı i. D) Kontrolü kolaylaştırma E) Maliyetleri artırma

Max Weber'e göre bir organizasyonda bireylerin istekli bir biçimde şartsız olarak üstlerinin verdiği emirlere uymaları aşağıdakilerden hangisi ile tanımlanır? A) Mevki B) Görev C) Yetki D) Hiyerarşi E) Sorumluluk

Kaynaklarına göre yetki türleri aşağıdaki seçeneklerden hangisinde birlikte ve doğru olarak verilmiştir? A) Geleneksel- karizmatik-rasyonel B) Rasyonel- komuta -geleneksel C) Komuta-kurmay-fonksiyonel D) Rasyonel-fonksiyonel-geleneksel E) Karizmatik-rasyonel-kurmay

Aşağıdakilerden hangisi yetkinin temel özelliklerinden biri değildir? A) Yetki sahibi olan kişinin astları üzerinde söz sahibi olması B) Bir hak olması ve sahip olunan mevkiden kaynaklanması C) Karar vermeyi gerektirmesi D) Amaçların gerçekleştirilmesi için kişilere verilmesi E) Yetkinin aşağıdan yukarıya doğru bir yol izlemesi

Bir organizasyonda sahip olunan mevki ve yetki sonucu kazanılan güç kaynağı aşağıdakilerden hangisidir? A) Benzeşim gücü B) Uzmanlık gücü C) Zorlayıcı güç D) Yasal güç E) Ödüllendirme gücü

Aşağıdakilerden hangisi yetki devredilen yoneticiden kaynaklanan sorunlardan biridir? A) Kişinin kendini işi en iyi bilen ve yapan tek adam olarak görmesi B) Yetki devrinin yorucu bir iş olarak görülmesi C) Çalışanın rakip olarak görülmesi net D) Riske girmekten kaçınılması E) Karar verme gücünü azaltan bir unsur olarak görülmesi