Ünite Sınavı Soruları

Aşağıdakilerden hangisi destekleyici liderliğin izleyen özelliklerinde etkisiz kılan unsurdur?

Aşağıdaki ifadelerden hangisi "İş merkezli" ve "Çalışan merkezli" liderlik tarzıyla ilgili olarak doğrudur?

I. Hayatlarındaki olayların kendi eylemlerinin sonucu olarak gerçekleştiğine inanırlar.

II. İleriye dönüktürler.

III. Sorunları çözmek için inisiyatif alırlar.

Yukarıda verilenlerden hangisi ya da hangileri iç kontrol odağı yüksek olan liderlerin özellikleri arasında yer almaktadır?

Davranışsal yaklaşımda lideri niteleyen nispeten tutarlı davranış örüntüsü aşağıdakilerden hangisi ile açıklanmaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi yol-amaç liderlik kuramında yer alan lider davranış özelliklerinden değildir?

Aşağıdakilerden hangisi karizmatik lider türlerinden olumlu karizmatikler boyutuna girmektedir?

• Liderle ilişkilere göre iç grup ve dış grubun varlığından söz edilir.
• Liderin davranışlarının ve kişisel özelliklerinin farklı bireylerde farklı çağrışımlar yapacağı savunulur.

Yukarıdaki özellikler aşağıdaki yeni liderlik anlayışlarından hangisine ilişkindir?

"Diğerlerine etki ederek ortak amaçlara ulaşılmasını sağlamak" olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi olumsuz karizmatik lideri ayırt edici boyutlardan biridir?

Liderlikle ilgili yeni gelişmeler göz önünde bulundurulduğunda liderliğe ilişkin aşağıdaki çıkarımlardan hangisi yapılabilir?

• Ne üretim ile ne de çalışanlarla ilgilidir. Böyle liderler takımın sıradan bir üyesi gibi davranırlar.
• İş merkezlidir ve yapıyı harekete geçirmede başarılıdır. Ancak, çalışanlara karşı duyarsızdır.
• Her iki boyutu da orta derecede yapma eğilimindedir. Çalışan ihtiyaçlarını da üretim hedeflerini de vasat düzeyde karşılar.
• Çalışanların duygu ve ihtiyaçlarını üretim ile ilgili konuların önünde tutar. Çalışan memnuniyeti üzerine odaklanırken verimliliği göz ardı edebilir.

Yukarıda davranış modelleri verilen lider tiplerinin doğru sıralanışı hangi seçenekte verilmiştir?

I. Özellikler yaklaşımı

II. Davranışsal yaklaşım

III. Durumsal yaklaşım

Yukarıda verilenlerden hangisi ya da hangileri etkili liderliği oluşturan unsurları saptamaya yönelik öne sürülen yaklaşımlar arasında yer almaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi karizmatik lider türlerinden olumsuz karizmatikler boyutuna girmektedir?

Aşağıdakilerden hangisi, zorlayıcı hedefler belirlemeyi, performans geliştirmeyle ilgili arayışları ve çalışanların yüksek standartlara ulaşacaklarına güvenmeyi içeren liderlik tarzıdır?

I. Stresle daha az baş ederler.

II. İlerleme konusunda fazla hırslıdırlar.

III. Kişiler arası ilişkileri zayıftır.

Yukarıda verilenlerden hangisi ya da hangileri görevleri kesintiye uğrayan yöneticilerin özellikleri arasında yer almaktadır?

• İki tip liderlik tarzı vardır; görev güdülü liderlik ve ilişki güdülü liderlik.
• Kişinin bu liderlik tiplerinden hangisiyle uyumlu olduğu "En az tercih edilen İş Arkadaşı Ölçeği" (LPC) ile belirlenir.

Yukarıda verilen ifadeler aşağıdaki  liderlik yaklaşımlarından hangisine ilişkindir?

Aşağıdakilerden hangisi, etkili liderliği oluşturan unsurları saptamaya yönelik yaklaşımlar içerisinde, amacı etkin liderlerin liderlik tarzını ortaya koyabilmek olan ve liderin ne söylediğine ve ne yaptığına odaklanan yaklaşımdır?

Aşağıdakilerden hangisi beş liderlik tarzından "Şehir kulübü lideri" olarak nitelendirilen liderlik tarzının yaklaşımıdır?

Aşağıdakilerden hangisi liderlik başarısıyla ilişkili özellikleri arasında kişinin davranışın kabul edilmiş değerlerle tutarlı olması anlamına gelmektedir?

Aşağıdakilerden hangisi liderlikle ilgili ortaya konan yeni kavramlardan biri değildir?