2013–2014 Final (Dönem Sonu) Çıkmış Soruları

Sağlığı sadece negatif yönlerden ele almak yerine, sağlığın fiziksel, sosyal ve ruhsal yönlerine de yer veren model aşağıdakilerden hangisidir? A) Holistik model B) İyilik modeli •So C) Tıbbi model ular.ne D) Çevre modeli E) Sosyal model

Aşağıdakilerden hangisi hastaneden alındığı kanıtlanan enfeksiyon sayısının taburcu edilen hasta sayısına bölünmesiyle elde edilen enfeksiyon hızıdır? A) Kaba enfeksiyon hızı B) Ameliyat sonrası enfeksiyon hızı C) Normal enfeksiyon hızı D) Net enfeksiyon hızı E) Hastane enfeksiyon hız

Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeligine göre hastanenin idari, mali ve teknik hizmetlerinde görevli, yetkili ve sorumlu yönetici aşağıdakilerden hangisidir? A) Başhekim "0,. B) Hastane konseyi C) Sağlık bakım hizmetleri yöneticisi D) Hastane yöneticisi E) Hastane müdürü

Aşağıdakilerden hangisi sorunların belirlenmesi, uzun-orta-kisa vadeli amaç ve hedeflerin seçilmesi ve bu amaç ve hedeflere nasıl ulaşılacağının kararlaştırılmasını içeren yönetim fonksiyonudur? A) Koordinasyon B) Kontrol Iar.net C) Planlama D) Örgütlenme E) Yöneltme

Aşağıdakilerden hangisi sağlık sisteminin talep tarafinda meydana gelen değişim faktörlerinden biri değildir? A) Nüfus ve demografik çevre B) Değişen teknoloji C) Artan nüfus D) Doğumlar E) Eğitim seviyesi

Aşağıdakilerden hangisi bir sağlık kurumunun iç paydaşları arasında yer alır? A) Rakipler B) Yönetim C) Yasa koyucu ve düzenleyici kurumlar D) Akreditasyon kurumları E) Mesleki birlikler

Aşağıdakilerden hangisi sağlık sektörünü düzenleyen kamu otoritelerinin ve sağlık hizmetlerinin finansmanından sorumlu kurumların iş yapma şekillerinde ve beklentilerinde yaşanan gelişmeleri ifade eder? A) Finansal baskılar B) Sağlık insan gücündeki değişimler C) Değişen teknoloji ve klinik bilgi D) Politik ve sosyal değişimler E) Küresel değişimler

Sağlık kurumlarının değişen çevresi göz önüne alındığında, içinde bulunulan toplumun, bireylerin inang, deger ve normları, sağlık kurumlarının hangi çevreyi dikkate alması gerektiğine işaret eder? A) Ekonomik çevre B) Doğal çevre C) Sosyal ve kültürel çevre D) Politik çevre E) Yasal çevre

Türkiye Kamu Hastaneleri kurumunda sağlık hizmet sunumunu nitelik açısından degerlendirmek, hangi başkan yardımcılığının görevidir? A) Destek hizmetleri B) İnsan kaynakları C) Hastane hizmetleri D) Finans hizmetleri E) İzleme, ölçme, değerlendirme

Aşağıdakilerden hangisi yönetim kurulunca oluşturulan komitelerden biri değildir? A) Tıp komitesi B) Personel komitesi C) Koordinasyon komitesi D) Disiplin komitesi E) Enfeksiyon komitesi

Aşağıdakilerden hangisi özel hastanelerde bulunan mütevelli heyetinin finansal sorumluluklarından biri değildir? A) Finansal hedefleri belirlemek B) Kredi değerlerini artırmak C) Finansal tabloları doğrulamakr.net D) Sermayenin tahsisini sağlamak E) İnsan kaynakları hakkında karar almak

Aşağıdakilerden hangisi hastane yönetim kurulu üyelerinden biri olamaz? A) Başhekim B) Güvenlik müdürü orular.net C) Başhekim yardımcıları D) Cerrahi anabilim dalı başkanı E) Dâhili anabilim dalı başkanı

Aşağıdakilerden hangisi hastane işletme matrisinde yer alan unsurlardan biri değildir? A) Pazarlama B) Finansman C) Tedarik D) İletişim E) Üretim

Hastane yöneticisinin hastaneye katkı yapanların, ödeyici kurumların, devletin, hastane sahiplerinin ve hastaların farklı ihtiyaçlarını daha iyi tanımlaması ve yönetebilmesi onun hangi liderlik özelliğini gösterir? A) Ahlaki liderlik B) ilham veren liderlik sorularine C) Koordinatör liderlik D) Fonksiyonel liderlik E) Bilişsel liderlik

Aşağıdakilerden hangisi hastaneyi iç yapısı ve dış çevre ile bir bütün olarak değerlendirmeyi, stratejik düşünme ve "büyük resmi" görebilmeyi sağlayan ve hastane yöneticilerinde olması beklenen yönetim becerisidir? A) Kavramsal beceri B) Teknik beceri C) Analitik beceri D) Karar verme becerisi E) İnsan ilişkileri becerisi

Aşağıdakilerden hangisi hastane yöneticisinin karar verme ile ilgili rollerinden biridir? A) Kriz giderme B) Bilgi toplama C) Bilgi dağıtma D) Sözcülük E) Hastaneyi temsil etme

Ölçülmesi gúç olan hizmet kalitesi, yetenekler ve değişen koşullara uyum sağlayabilme esnekliği gibi örgütsel nitelikler, işletmenin başarısında önemli rol oynayan hangi üretim faktörü ile ilgilidir? A) Teknoloji B) İnsan kaynakları C) Hammadde D) Doğal kaynaklar E) Finansal kaynaklar

Belirli dönemde kurumda çalışan iş görenleri yaş, cinsiyet, eğitim, aldıkları ücret gibi çeşitli ölçülerle sayma ve inceleme işlemine ne ad verilir? A) İş gücü genel envanteri B) Devamsızlık oranı C) Personel devir oranı D) İş gücü beceri envanteri E) Terfi şeması

Aşağıdakilerden hangisi Dünya Sağlık Örgütü tarafından benimsenen sağlık çalışanları sınıflaması arasında yer almaz? A) Hekimler lar.ne B) Hemşireler C) Sağlık Bakanlığı çalışanları D) Ebeler E) Laboratuvar çalışanları

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynaklarının işlevlerinden biri değildir? A) Orgütsel amaçlara çalışanlar aracılığı ile ulaşılması B) Tüm çalışanların optimal performans düzeyine ulaşmalarının sağlanması C) Çalışanların kariyer beklentilerinin karşılanması D) İK politikaları ile kurumar planlarının bütünleştirilmesi E) İdari ve mali işler görevlerinin yerine getirilmesi