AÖF Soru Bankası
SOS110U

Örgütsel Davranış

Deneme Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
0 doğru · 0 yanlış · 20 kaldı
  1. 1

    Jung’ın tip sınıflamasına göre algılama ve bilgi toplamadaki tercihleri ifade eden ve sorulan sorulara açık ve belirgin cevaplar verilmesini tercih eden, belirsiz bilgiler karşısında rahatsızlık duyan kişiler­ hangi tiptir?

  2. 2
    Aşağıdakilerden hangisinde örgüt kültürünün boyutları ile boyutun karakteristikleri yanlış eşleştirilmiştir?
  3. 3

    ................doğru olup olmadığı sorgulanmaksızın, tartışmaya açık olmadan bireylerce kabul edilen yargı, inanç ve genellemeleri ifade eder.

    Boş bırakılan alana aşağıdakilerden hangisi getirilmelidir?

  4. 4

    Aşağıdakilerden hangisi günümüzde yöneticinin fonksiyonlarından biri değildir?

  5. 5
    I. Dayanışma II. Benzersizlik veya kendine özgü oluş III. Tutarlılık IV. Örgütsel davranışa göre şekillenme V. Değişmezlik veya durağanlıktır Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde kişiliği oluşturan temel nitelikler en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?
  6. 6

    İlgi odağı olmayı seven, hayallere dalan, kendisinin birçok beceriye sahip olduğuna inanan, kendinden hoşlanan kişilik tipine ne ad verilir?

  7. 7
    Kişliğin oluşumunu dönemler üzerinde durarak açıklayan Sigmund Freud, Eric Erikson ve Jean Piaget'nin kuramlarının temel dayanakları aşağıdakilerden hangisinde sırasıyla doğru olarak verilmiştir?
  8. 8
    Aşağıdakilerden hangisi örgüt kültürüne ilişkin tanımların ortak özelliklerinden biridir?
  9. 9

    Örgüt kültürünün “.................” boyutu kültürün temel değerlerinin eski çalışanlar tarafından ne ölçüde farkında olmadan veya fazla düşünmeden kabul edildiği ve uygun davranıldığı ile ilgilidir.

    Boş bırakılan alana aşağıdakilerden hangisi getirilmelidir?

  10. 10

    I. Planlama

    II. Organize etme

    III. Liderlik

    IV.  Kontrol

    Yukarıdakilerden hangisi yöneticinin fonksiyonları arasında sayılır?

  11. 11
    Aşağıdakilerden hangisi 21. yy. yöneticinin fonksiyonlarından biri değildir?
  12. 12

    İş tatmini düşük olduğunda iş görenler bu duruma yıkıcı veya yapıcı, aktif veya pasif biçimde karşılık verebilirler. aşağıdakilerden hangisi hem yıkıcı hem de pasif bir tepki biçimidir? 

  13. 13
    “Küresel yönetici, başka kültürlere saygılı ve onların bu farklılıklarına olumlu yaklaşan bir kişidir.” ifadesini aşağıdaki kavramlardan hangisi karşılar?
  14. 14

    Aşağıdakilerden hangisi, otomasyon teknolojisi ile ilişkilendirilemez?

  15. 15

    Örgüt kültürüne ilişkin temel varsayımlar ile ilgili aşağıdaki bilgilerden hangisi yanlıştır?

  16. 16

    İş yerinde başarılı olmak için diğer insanlarla arasına mesafe koyan, yalan söyleyen, kaba davranan bir insanın kişiliği aşağıdakilerden hangisi ile açıklanabilir?

  17. 17

    Aşağıdakilerden hangisi iş yerindeki en kötü davranışlardan biridir?

  18. 18
    Örgütsel davranışa göre aşağıdakilerden hangisi geçerlidir?
  19. 19
    Aşağıdakilerden hangisi, örgüt kültürünün görünür olmayan öğelerinden biridir?
  20. 20

    İnsanların arkadaş canlısı, güler yüzlü, sosyal gibi özellikleri hangi kavramla açıklanabilir?

Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.
Yeni yılların sınavlarını da çözÖrgütsel Davranış dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç