AÖF Soru Bankası
SOS110U

Örgütsel Davranış

Ünite Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
  1. 1
    Altı temel kişilik tipi belirleyerek bu tipin yaptığı işle uyumlu olmasını sağlayan birtakım özellikler ve buna uygun meslekleri belirleyen iş ve kişilik uyumu kuramını aşağıdakilerden hangisi geliştirmiştir?
  2. 2
    1. Hangisi Jean Piaget’in kişilik gelişimi kuramını ve dönemlerinden değildir ?
  3. 3

    Diğer insanlarla benzer oluşumuzu tayin eden faktörlere ne ad verilir?

  4. 4
    I. Dayanışma II. Benzersizlik veya kendine özgü oluş III. Tutarlılık IV. Örgütsel davranışa göre şekillenme V. Değişmezlik veya durağanlıktır Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde kişiliği oluşturan temel nitelikler en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?
  5. 5

    "Bireyin herhangi bir davranışının ortaya çıkmasında veya sonuçlarında kendisinin belirli bir katkısının olduğuna inanması" şeklinde tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

  6. 6
    Aşağıdakilerden hangisi kişiliğin oluşumunda önemli olan unsurlardan biri değildir?
  7. 7
    Aşağıdakilerden hangisi örgüt içinde çalışanlar arasında statü farklılığı olması gerektiğine inanmasıyla karakterize edilir?
  8. 8
    Aşağıdakilerden hangisi "içsel kendilik kontrolü" özelliğinde birisinin düşüncesi olamaz?
  9. 9
    Aşağıdakilerden hangisi kişiliği oluşturan temel noktalardan tutarlılığın tanımıdır?
  10. 10
    Bireyin belirgin, değişmeyen ve tutarlı olan özelliklerinin tümünü ifade eden kavram aşağıdakilerden hangisidir?
  11. 11

    İş ve kişilik uyumu düşünüldüğünde aşağıdaki çıkarımlardan hangisi yapılabilir?

  12. 12

    Bir testin ölçmek istediğini ne oranda kesin ve iyi ölçtüğünü ifade etmek için kullanılan kavram hangisidir?

  13. 13
    Tamer bey çalışanlarını her fırsatta korkutmakta, işleri bu şekilde hızlandırdığını düşünmektedir. Tamer beyin kişilik özellikleri hakkında aşağıdakilerden hangisi söylenebilir?
  14. 14

    Aşağıdakilerden hangisi kişiliğin beş büyük boyutundan biri değildir?

  15. 15
    Freud, insan insan kişiliğinin beş dönemden geçerek geliştiğini ileri sürer. Freud'un kişilik dönemleri aşağıdaki şıkların hangisinde doğru sıra ile verilmiştir. I Fallik DönemII Genital DönemIII Oral DönemIV Latens DönemV Anal Dönem
  16. 16
    Beş büyük kişilik boyutunda hangi kişilik tipinin iş performansıyla en çok ilişkili olduğu düşünülmektedir?
  17. 17
    1.  “Nerotizm” olarak da geçmektedir.
    2. Bu tip yaşamında güvenli, sakin, endişeli olmayan özellikler göstermektedir.
    3. Karşıt boyutunda olanlar ise daha nerotik kişilerdir. Yani içe dönük, kararsız, sinirli, kıskanç, güvensiz, dengesiz kişilik özelliklerini taşırlar.

    Yukarıda verilen özellikler kişiliğin beş büyük boyutundan hangisine uygundur?

  18. 18

    Aşağıdakilerden hangisi Jean Piaget nin  kişilik dönemlerinden biridir?

  19. 19
    Bireyin herhangi bir davranışının ortaya çıkmasında veya sonuçlarında kendisinin belirli bir katkısının olduğuna inanması biçiminde tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?
  20. 20
    İnsanların kişilik benzerlik ve farklılıklarının ancak onların tercihlerinin kombinasyonu ile anlaşabileceğini öne süren bilim insanı aşağıdakilerden hangisidir?
Şıkları ve doğru cevapları görÖrgütsel Davranış dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç