Ünite Sınavı Soruları

20 soru
Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada

1
Bir örgütte gelişen teknolojiler doğrultusunda bazı yeniliklere ihtiyaç doğmuştur. Yöneticiler yapılacak olan değişiklik kararını alırken oluşturdukları bir anket ile çalışanların fikirlerini almışlardır. Ancak çıkan sonuçların masrafı nedeni ile yöneticiler daha ekonomik bir yöntemi uygulamışlar. Bu durumda aşağıdakilerden hangisi ya da hangileri göz ardı edilmiştir?1.dağıtım adaleti2.süreç adaleti3.etkileşim adaleti4.bilgisel adalet
2
Değişen çevre şartlarına örgütün başarılı bir şekilde uyum sağlaması amacıyla bilgi toplama, toplanan bilgiyi anlamlandırma, ilgili merci ve kişilere ulaştırma ve daha sonra tekrar kullanmak üzere saklama eylemlerinden oluşan süreci ifade eden kavram aşağıdakilerden hangisidir?
3
I-Örgütsel vatandaşlık davranışları gönüllüğe dayanır.

II-Örgütsel vatandaşlık davranışları teşvik sistemi kapsamındadır.

III-Örgütsel vatandaşlık düzeyleri düşük bireyler örgüte zarar verir.

IV-Çalışanların örgütsel vatandaşlık davranışları verimliliğe etki eder.

V-Örgütsel vatandaşlık davranışları görev tanımları dışında yer alır.

Örgütsel vatandaşlığa ilişkin yukarıdaki ifadelerden hangileri doğrudur?
4
Aşağıdakilerden hangisi örgüte veya çalışanlara zarar verebilecek, örgütün veya toplumun kurallarına aykırı ve örgütün hedeflerine ulaşmasını engellemeyi amaçlayan çalışan davranışlarının tanımıdır?
5
Örgütün politik süreçlerine yapıcı katılımı aşağıdakilerden hangisi ifade eder?
6
Örgüt çalışanları görev tanımlarının dışına çıkmayacak şekilde hareket eder ve yalnızca görev tanımlarında belirtilen görevleri yaparlarsa bu durum aşağıdakilerin hangisi ile sonuçlanır?
7
Aşağıdakilerden hangisi örgütsel öğrenme sürecini oluşturan unsurlardan biri değildir?
8
I. Özgecilik

II. Nezaket

III. Vicdanlılık

IV. Sivil Erdem

Yukarıdakilerden hangisi kurumsal vatandaşlık davranışlarındandır?
9

zorluklara rağmen olumlu tavırlar sergilemek, gereksiz yere yakınmamak ve örgütün yararı için kişisel kazançlardan vazgeçmek hangi vatandaşlık davranışıdır?
10
Ödül, ücret ve terfi gibi örgütsel çıktıların dağıtımında, en çok çıktının en çok girdiyi sağlayan çalışanın alması yönündeki uygulama örgütsel adaletin hangi boyutu kapsamındadır?
11
Aşağıdaki davranışlardan hangisi, bir kurumda çalışan sekreterin görev başarımı kapsamında değerlendirilemez?
12
Bir örgütte yönetici olan Kemal Bey yapılacak işlerle ilgili karar alırken örgüt çalışanlarının fikirlerini almakta ve onları kaygılarını da göz önüne alarak tüm çalışanları memnun edebilecek ve örgütün verimliliğini artıracak kararlar almaya çalışmaktadır.Buna göre Kemal Bey'in örgütsel adaletin hangi boyutuna önem verdiği söylenebilir?
13
I-Mustafa Bey işini severek yapar.

II-Ayla Hanım'ın işte titiz bir kişiliği sergiler.

III-Ahmet Bey iş davetlerinden nefret eder.

IV-Ayben Hanım işinde uzmandır.

V-Ziya Bey'in iş arkadaşları ile iletişim kurmayı sever.

Yukarıdaki ifadelerden hangisi örgütsel vatandaşlık davranışlarından farklıdır?
14
Aşağıdakilerden hangisi nezakete örnek değildir?
15
Görev başarımının en temel belirteci aşağıdakilerden hangisidir?
16
Aşağıdakilerden hangisi yöneticilerin çalışanlara gösterdikleri davranışların ne kadar adil algılandığıdır?
17
i. Görev başarımı

ii. Üretkenlik karşıtı davranışlar

iii. Örgütsel vatandaşlık davranışları

Yukarıdakilerden hangisi veya hangileri göreve özgü nitelikteki çalışan davranışlarını kapsamaktadır?
18
Aşağıdakilerden hangisi üretkenlik karşıtı davranış gruplarından biri olan verimlilik normlarından sapma davranışına örnek olarak verilebilir?
19
Aşağıdakilerden hangisi Nezakete bir örnektir?
20
Aşağıdakilerden hangisi örgütsel öğrenmeyi oluşturan eylemlerden biridir?

Şıkları ve doğru cevapları görÖrgütsel Davranış dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç