Ünite Sınavı Soruları

Bazı tanımlar liderliği, liderler ve takipçiler arasında var olan ….. açısından tanımlar.

Yukarıda boş bırakılan kısma ne gelmelidir?

Liderlik davranışının etkili olmasının lider davranışı ve tarzı ile duruma ilişkin şartların arasındaki uyumla mümkün olduğunu vurgulayan kavram, aşağıdakilerden hangisidir?

Liderlerin örgütlere amaçlarına ulaşmaları yolunda nasıl katkı sunacağını üretim-odaklılık ve insan-odaklılık çerçevesinde açıklayan model hangisidir?

I- Sorumluluk alma ve görev tamamlama dürtüsü

II- Hedeflere ulaşmada ısrar

III- Problem çözmede risk alma ve özgünlük

IV- Sosyal durumlarda inisiyatif kullanma dürtüsü

Stogdill'in çalışmasına göre, yukarıdakilerden hangisi ya da hangileri liderlik ile pozitif yönde ilişki gösteren özellikler arasında yer almaktadır?

I-. Deneyimlerden öğrenme, eleştiri ve geri bildirim yoluyla gerçekleşir.

II-Yönetim amaçlara yöneliktir.

III-Yönetici ve astları arasındaki karşılıklı etkili etkileşim sinerjiyi arttırır.

IV-Karşılıklı anlaşma, denetim için en güçlü temeldir.

V-Problem çözme ve karar verme süreçlerine ortak katılım, aktif olmayı ve
bağlılığı, üretkenliği ve yaratıcı düşünmeyi teşvik eder.

Yukarılardan kaç tanesi Blake ve Mouton’a (1982) göre etkili liderlik uygulamalarının  10 temel ilkesi arasında bulunur?

Hem otoriter hem de insan merkezli yönetim stillerini kullanan ancak ikisini birleştirmeyen bir liderlik davranışını sergileyen liderlik aşağıdakilerden hangisidir?

Liderlikte “…….. Adam” kuramı liderliğin doğuştan gelen, liderlerin yönetim ve eylem biçimlerinin soya dayalı olduğunu vurgulamaktadır.

Yukarıdaki cümledeki boşluğa aşağıdakilerden hangisi gelmelidir?

Liderliğin doğuştan geldiğini, liderlerin yönetim ve eylem biçimlerinin soya dayalı olduğunu öne süren kuram aşağıdakilerden hangisidir?

Katılımcı liderliğin düzeyine ve liderliğe katılım düzeyinin alınan kararlardaki kaliteye ve hesap verebilirliğe ne ölçüde etki ettiğine odaklanan modele ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisi, Ohio Eyalet Üniversitesi liderlik araştırmalarının bulgularındaki yönetsel etkililik ile ilgili olan maddelerden biridir?

Üç boyutlu liderlik modeli kim tarafından geliştirilmiştir?

Liderliğin bileşeninde yer alan niyet kavramı ile ne anlatılmaktadır?

Son 60 yılda, liderliğin boyutlarını tanımlamak için kaç farklı sınıflandırma sistemi geliştirildiği ifade edilmektedir?

Ne olmadan liderlik olamaz?

"Lider sorunu grup üyelerine bir toplantıda sunar. Çözülecek sorunu ve karar verilmesi gereken sınırları tanımlayan kolaylaştırıcı olarak hareket eder. Burada liderin amacı bir karar üzerinde fikir birliği sağlamaktır. Lider, her şeyden önce, sadece konumu nedeniyle fikirlerine başkalarınınkinden daha fazla ağırlık verilmediğini göstermeye çalışır." Cümlesinde bahsedilen karar alma tarzı, aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi liderlikte özellikler kuramı için doğru değildir?

Son 60 yılda, liderliğin boyutlarını tanımlamak için kaç farklı sınıflandırma sistemi geliştirildiği ifade edilmektedir?

Yönetimsel ızgara modeli olarak adlandırılan yaklaşım kaç yıllarında ortaya çıkmıştır?

Davranışçı kuramdan önce yöneticilerin etkili gelişimi sağlamak amacıyla bilimsel yöntemi kullanmaları gerektiğini ifade eden bilim adamı kimdir?

Liderlikte davranışçı kuram, kişinin davranışlarının diğer insanlar üzerindeki etkisine odaklanmaktadır.  Aşağıdakilerden hangisi ya da hangileri davranışçı kuram özelliklerinden biridir?

I) Örgütteki bireylerle etkileşimde olma

II) İyi iletişim kurabilme

III) Saygınlık uyandırma