Endüstri Sosyolojisi Ara 14. Deneme Sınavı
Toplam 7 Soru1.Soru
Aşağıdakilerden hangisi kayıt dışı istihdamın sosyal yapıdan kaynaklanan temel nedenlerinden biri değildir?
Sanayileşme
|
Nüfus artışı
|
Nüfusun coğrafi dağılımı
|
İç ve dış göçler
|
Düzensiz kentleşme
|
2.Soru
Türkiye’de çalışma çağındaki nüfusun oranı kaçtır?
Üçte biri
|
Dörtte biri
|
Üçte ikisi
|
Dörtte ikisi
|
Dörtte üçü
|
3.Soru
İşgücü piyasalarında açık işler ile iş arayanların aynı anda mevcut olmaları ve bir araya gelememeleri sonucunda oluşan ve uzun süreli olan işsizlik hangisidir?
Geçici işsizlik
|
Konjonktürel işsizlik
|
Yapısal işsizlik
|
Doğal işsizlik |
Gizli işsizlik |
Geçici işsizlik, kısa sürelidir ve çalışanların bir işten ayrılıp diğerine geçiş yaparken iki iş arasında bilgi eksikliği nedeniyle geçirdikleri geçici dönemi ifade eder. Konjonktürel işsizlik ise işgücü piyasasında yeterince açık iş olmaması nedeniyle meydana gelir. Ekonomik durgunluk ya da daralma dönemlerinde yaşanan dönemsel işgücü talebi yetersizliğinden ortaya çıkar. Yapısal işsizlik, uzun sürelidir; işgücü piyasalarında açık işler ile iş arayanların aynı anda mevcut olmaları ve bir araya gelememeleri sonucunda oluşan işsizliktir. Bu işsizlik, ekonominin ihtiyaç duyduğu nitelikteki işgücünün işgücü piyasasında bulunmamasından kaynaklanır. Gizli işsizlik ise "herhangi bir üretim alanında işgücünün bir kısmı üretimden ayrıldığında üretimde herhangi bir azalmanın meydana gelmemesidir"
4.Soru
Üretim sürecinde insan gücü yerine teknolojinin kullanılması aşağıdakilerden hangisi ile ifade edilir?
İşlevsel esneklik |
Otomasyon |
Endüstri |
Paternalizm |
Taylorizm |
Otomasyon nedir? Üretim sürecinde insan gücü yerine teknolojinin kullanılmasıdır.
Otomasyon sayesinde kas gücüyle yapılan işler daha seri ve hızlı bir şekilde makineler
tarafından yapılır. Doğru cevap B'dir.
5.Soru
Aşağıdakilerden hangisi iş arama faaliyetleri ile ilgili olarak kullanılan geleneksel yollardan biri değildir?
Özel istihdam bürolarını kullanma
|
Doğrudan iş veren ile görüşme
|
Okul istihdam merkezlerinden yararlanma
|
İnternet ilanlarını kullanma
|
Sendika ilan listelerini kullanma
|
6.Soru
I-Her işçinin pazarlık gücü zayıftır.
II-İstihdam ilişkisi süreklidir.
III-İşçiler homojen değildir.
IV-İşgücü piyasası bilgisi oldukça eksiktir.
Yukarıdakilerden hangileri işgücü piyasasının özelliklerindendir?
Yalnız I
|
I ve II
|
II ve III
|
II, III, IV |
I, III, IV |
İlk maddede her işçinin pazarlık gücü ifadesi yanlıştır. Gerçekte “genellikle işçilerin pazarlık gücü zayıftır” ifadesi olsaydı doğru kabul edilirdi, bu da ancak iş arayanların sayısının işçi ihtiyacından fazla olduğu yerlerde ve işçilerin pazarlık gücü yüksek olan nitelikli sanatkârlar gibi ikame edilebilmeleri zor olan mesleklere sahip olmaları durumunda geçerlidir. Bu ilk madde haricinde hepsi doğrudur.
7.Soru
Hangisi eksik istihdamın öğelerinden biridir?
Sürekli istihdam
|
Geçici istihdam
|
Sabit istihdam
|
Yetersiz istihdam
|
Dengeli istihdam
|