Kamu düzenini korumak amacıyla, kamu düzeni bozulmadan önce gerekli tedbiri alma, önleme, denetleme faaliyetlerine idari kolluk denir

Anayasanın 46. maddesi ve Kamulaştırma Kanunu’na göre idarî aşamalar, sırasıyla şu şekilde gerçekleşir:

a) Kamulaştırma bedeli için yeterli ödeneğin temin edilmesi

b) Kamu yararı kararının alınması

c) Kamulaştırılacak taşınmazın belirlenmesi

d) Kamulaştırma kararının alınması ve tapu siciline şerh verilmesi

e) Kamulaştırma bedelinin tespiti

f) Satın alma usulünün denenmesi

Doğum yapan memura verilen doğum sonrası analık izni süresinin bitiminden; eşi doğum yapan memura ise, doğum tarihinden itibaren istekleri üzerine 24 aya kadar aylıksız izin verilir. Diğer seçenekler ise aylıksız izinler arasında yer almaz.

Merkezi idari kolluk makamları ve kolluk alanında kabul edebilecekleri düzenleyici işlemler şunlardır:
1. Cumhurbaşkanı › Cumhurbaşkanlığı kararnamesi, yönetmelik ve genelgeler çıkarır.
2. İçişleri Bakanı › yönetmelik çıkarır.
3. Valiler › genel emir çıkarır.
4. Kaymakamlar › zabıta alanında genelgeler çıkarabilirler.

Cumhurbaşkanı, kanunda düzenlenmeyen konularda kamu düzenini sağlamak için Anayasamızın 104. Maddesine göre Cumhurbaşkanı Kararnamesi çıkarmaya yetkilidir. Buna göre doğru cevap A şıkkıdır.

25.7.2016 tarih
ve 668 sayılı OHAL KHK’sı ile Jandarma Genel
Komutanlığı İçişleri Bakanlığına bağlanmış ve Türkiye Cumhuriyeti Jandarması, emniyet ve asayiş
ile kamu düzeninin korunmasını sağlayan ve diğer
kanunların ve Cumhurbaşkanlığı kararnamelerinin
verdiği görevleri yerine getiren silahlı genel kolluk
kuvveti statüsünü kazanmıştır.

Sürdürülebilir kalkınma anlayışı çerçevesinde gelecek nesillerin sağlıklı ve dengeli bir ekolojik çevrede yaşamalarını sağlayacak önlem ve tedbirlerin alınması ekolojik kamu düzenine yönelik eylemler arasındadır. Doğru cevap C' dir. 

Adaylık süresi içinde temel ve hazırlayıcı eğitim ve staj devrelerinin her birinde başarısız olanlarla adaylık süresi içinde hal ve hareketlerinde memuriyetle bağdaşmayacak durumları, göreve devamsızlıkları tespit edilenlerin disiplin amirlerinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayı ile ilişkileri kesilir.

Özel hukukta kusursuz sorumluluk halleri, kanunda tek tek sayılarak düzenlenmiştir. Ancak idare hukukunda kusursuz sorumluluk kanunla değil, içtihatla düzenlenmiştir. 

Kamu düzeninin yeni unsurları olarak literatüre giren kavramlar arasında insan onuru, estetik, ekonomik kamu düzeni ve ekolojik kamu düzeni bulunur. Buna göre doğru cevap A şıkkıdır.

Her bir bireyin hastalıklardan kurtarılıp tedavisi anlamında sağlık, kolluk faaliyetleri çerçevesinde değil, devlet ve özel sektör tarafından hastanelerde ya da sağlık ocaklarında sunulan sağlık hizmeti çerçevesinde ele alınmasına kamu sağlığı denir

Devlet memurlarına verilecek disiplin cezaları ve nitelikleri en hafiften en ağıra şunlardır:
1. Uyarma: Memura, görevinde ve davranışlarında daha dikkatli olması gerektiğinin yazı ile bildirilmesidir.
2. Kınama: Memura, görevinde ve davranışlarında kusurlu olduğunun yazı ile bildirilmesidir.
3. Aylıktan kesme: Memurun, brüt aylığından 1/30 - 1/8 arasında kesinti yapılmasıdır.
4. Kademe ilerlemesinin durdurulması: Fiilin ağırlık derecesine göre memurun, bulunduğu kademede ilerlemesinin 1 - 3 yıl durdurulmasıdır.
5. Devlet memurluğundan çıkarma: Bir daha devlet memurluğuna atanmamak üzere memurluktan çıkarmaktır.

Yapılmakta olan bir soruşturmanın her aşamasında, soruşturmanın esenlik içinde yürütülmesinin sağlanması için görevi başında kalmasında sakınca görülecek memurlar hakkında ihtiyati bir tedbir olarak görevden uzaklaştırma önlemi alınır. Görevden uzaklaştırma bir ceza değil tedbirdir.

Soruşturma veya yargılama sonunda yetkili mercilerce:
a. Haklarında memurluktan çıkarmadan başka bir disiplin cezası verilenler;
b. Yargılamanın men’ine veya beraatine karar verilenler;
c. Hükümden evvel haklarındaki kovuşturma genel af ile kaldırılanlar;
d. Görevlerine ve memurluklarına ilişkin olsun veya olmasın memurluğa engel olmayacak bir ceza ile hükümlü olup cezası ertelenenler;
Bu kararların kesinleşmesi üzerine haklarındaki görevden uzaklaştırma tedbiri kaldırılır.

Hiyerarşi yetkisi, üstlere astların mesleki kariyerinde atama, ilerleme, yer değiştirme, ödüllendirme ve disiplin hukuku anlamında cezalandırma yetkisini de kapsar. Bu yetki, doğal olarak aynı zamanda astın işlemlerinin hukukilik ve yerindelik açılarından değerlendirebilmeyi de içerir.

10 Temmuz 2018 tarihinde çıkan 3 sayılı Üst Kademe Kamu Yöneticileri ile Kamu Kurum ve
Kuruluşlarında Atama Usûllerine Dair Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile Kararnameye ekli cetvellerdeki kadro, pozisyon ve görevler, bakanlıklar, bağlı, ilgili ve ilişkili kuruluşlar ile diğer kamu kurum ve kuruluşlarını kapsamındaki üst kademe kamu yöneticilerinin atamaları düzenlenmektedir.

İdarî kolluk faaliyetlerini gerçekleştiren görevliler,
görevlerinden dolayı işledikleri suçlarda 4483 sayılı
Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması
Hakkında Kanun hükümlerine göre kovuşturulurlar.

Anayasanın 125. maddesinde yer alan “idare kendi eylem ve işlemlerinden doğan zararı ödemekle yükümlüdür” hüküm ile İdarî Yargılama Usûlü Kanununun 2/1-b. maddesinde tam yargı davasının tanımı yapılırken “İdari eylem ve işlemlerden dolayı kişisel hakları doğrudan muhtel olanlar tarafından açılan tam yargı davaları” şeklindeki hüküm bulunmaktadır. Bu genel düzenlemeler dışında, idare hukukundaki sorumluluk ilkeleri tamamıyla içtihat-öğreti tarafından geliştirilmiştir.