İşletmelerde Sosyal Sorumluluk Ve Etik Ara 10. Deneme Sınavı
Toplam 20 Soru1.Soru
Aşağıdakilerden hangisi işletmelerde sosyal sorumluluğun lehindeki görüştür?
Kamu imajı |
Karın maksimize edilmesi |
Sosyal sorunlardan işletme sorunlu değildi |
İşletmeler sosyal yeteneklere sahip değildi |
Sosyal sorumluluk faaliyetlerin bedelini toplum öder |
İşletmelerin sosyal sorumluluklarının lehindeki görüşler;
- Kamu beklentilerinin değişmesi
- Daha iyi bir işletme çevresi
- Kamu imajı
- Devlet düzenlemelerinden kaçınma
- Sosyo-kültürel normlar
- Sorumluluğun yetki ile dengelenmesi
- İşletmenin kaynaklara sahip olması olarak tanımlanır.
2.Soru
Tanımlayıcı ahlak ile ilgili aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
Norm bildirmek ya da kural koymak yerine, sadece insan eylemlerinin sonuçlarını tanımlamaktadır.
|
Hangi değerlerin benimsenmesi, hangi ideallerin peşine düşülmesi gerektiği sorulara cevap vermektedir
|
Dünyanın nasıl bir yer olması gerektiği veya olup olmadığı hakkında hiçbir sonuca ulaşmadan dünyayı sadece tanımlar.
|
İnsanların hâlihazırda ne yaptıkları, nasıl davrandıkları ile ilgilenmektedir.
|
İnsan davranışlarının nedenleri üzerinde durmaktadır.
|
3.Soru
I- Hak ve ilkelere niçin saygı gösterilmesi gerektiğini açıklamada başarısızdır
II- Bir hak ya da kuralın hangi durumlarda ihlal edilebileceğini açıklamamaktadır
III- Ahlaki iyiliği ve mutluluğu sağlayacak hiçbir şey yoktur
Yukarıda verilen ifadelerden hangisi/hangileri Deontolojik teoriye getirilen eleştirilerden değildir?
Yalnız II |
Yalnız III |
I ve III |
II ve III |
I ve II |
Deontolojik teoriler, göreve ya da ödeve dayanan teorilerdir. Bu teoriler, ahlaki iyiliği, mutluluk, haz ve faydayla sağlayacak hiçbir şeyin olmadığını ileri süren filozofuyla ünlüdür. Bu nedenle ‘Kant Ahlak›’ olarak da bilinir. Dolayısıyla bu öncül bir eleştiri değil, Deontolojik teorinin özelliklerinden birisidir
4.Soru
1) Firma stratejisi, organizasyon çalışanlarının ve paydaşlarının değerlerinin bir anlayışını yansıtmak zorundadır.
2) Firma stratejisi, stratejik tercihin etik doğasını yansıtmak zorundadır.
Yukarıdaki düşünceleri ifade eden iki yazar hangi şıkta doğru olarak verilmiştir?
Freeman ve Gilbert |
Goodpaster ve Matthews |
Nash ve Werhane |
Bowie ve Duska |
Davis ve Freeman |
"Firma stratejisini anlamak, tüm paydaşların rekabetteki talep ettikleri değerleri anlamak demektir”. Bu görüşü desteklemek üzere Freeman ve Gilbert, firma stratejisi için yukarıdaki iki gerçeği belirtmiştir.
5.Soru
Tasavvufta “bütün kötülüklerden sıyrılıp manevi olgunluğa eren nefis” anlamına gelen tamlama aşağıdakilerden hangisidir?
Nefs-i Kâmile
|
Nefs-i Emmâre
|
Nefs-i Levvâme
|
Nefs-i Mülheme
|
Nefs-i Mardiyye
|
6.Soru
İşletmenin amaçlarını, hedeflerini, politika ve planlarının odaklandığı iş alanlarını belirleyen strateji düzeyine ne ad verilir?
Yatırım stratejisi |
İşletme stratejisi |
Fonksiyonel strateji |
Merkezileşme stratejisi |
Firma stratejisi |
Yatırım stratejisi, en geniş düzeydir. işletmenin toplumdaki rolünü, işletmenin gelecekte paydaşlar tarafından nasıl algılanacağını tanımlar, işletmenin prensiplerini ve değerlerini ortaya koyar ve işletmenin varlık sebebini gösterir Firma stratejisi, işletmenin amaçlarını, hedeflerini, politika ve planlarının odaklandığı iş alanlarını belirler. İşletme stratejisi, firma stratejisindeki ayrıntılandırılmış amaç ve hedefleri, özel işletme faaliyetleri için dönüştürür. Fonksiyonel strateji, işletme stratejisini, pazarlama, ar-ge, üretim, satış ve diğer fonksiyonel alanlara göre ayrıntılandırır.Doğru cevap E seçeneğidir.
7.Soru
Bir iş yerinde yönetici asistanı olarak Ayşe Hanım'a yöneticisi tarafından, yönetim kademesini ilgilendiren konularla ilgili kendisi yerine imza atma görevi verilmiştir. Ancak Ayşe Hanım'ın attığı bu imzaların sonuçları doğrudan yöneticiyi ilgilendirmektedir. Bu durumda sorumlulukla birlikte bulunması gereken özelliklerden hangisi ihmal edilmiştir?
Akıl-sorumluluk dengesi |
Makam-sorumluluk dengesi |
İrade-sorumluluk dengesi |
Yetki-sorumluluk dengesi |
Uzmanlık-sorumluluk dengesi |
Yetki sahibi olma, bireyin herhangi bir konuda ehil olması yanında, kendisine bulunduğu topluluk ya da kurum içindeki rolü, statüsü ve konumu gereği verilmiş yazılı olan ya da olmayan bir güç olarak tanımlanabilir. Yetki yazılı ya da biçimsel olduğunda, yapılması gerektiği halde yapılmayan davranışlardan ötürü ya da yapılan yanlış davranışlar ve bunların sonuçlarının ortaya çıkaracağı zarardan dolayı, yükümlülüklerin ihmali nedeniyle sorumluluk ortaya çıkar. Yetkinin yazılı veya biçimsel olmaması da sorumluluğu ortadan kaldırmaz. Örnekte Ayşe Hanım'a yöneticisi tarafından sorumluluk verilmiş olsa da Ayşe Hanım'ın bu konuda yetkisi verilmiş olsa da bu imzalardan sorumlu olan kişi yöneticinin kendisidir. Sorumluluk-yetki dengesi kurulmamıştır. Doğru yanıt D'dir.
8.Soru
Jeremy Bentham tarafından temelleri atılıp, Mill ve Sidgwick gibi düşünürler tarafından geliştirilen ahlak teorilerinden “Faydacılık” teorisini aşağıdakilerden hangisi açıklar?
Uzun vadede haz veren bir eylem kısa vadede olumsuzluk yaratabilir.
|
Kabul edilebilir tek geçerli davranış standardı kendini geliştirmedir.
|
Bireyler için doğru kabul edilen davranışlar kişisel çıkarları ile bağlantılıdır.
|
Her birey çıkarlarını maksimize edecek şekilde davranır.
|
Bir davranışın doğru veya yanlış olması o davranıştan etkilenen kişilere iyilik ya da kötülük getirmesine bağlıdır.
|
9.Soru
- Ahlaklılığı kişisel çıkarlardan tamamen ayrı tutan ahlak felsefesi Alman filozof Immanuel Kant tarafından geliştirilmiştir.
- Haklar teorisine göre belli bazı şeyler sonuçları ne olursa olsun insanlık için ahlaki olarak bağlayıcıdır.
- Sonuçsalcılık (teleoloji) teorisine göre bir eylem kendi başına iyi ya da kötü değildir. O eylemi iyi ya da kötü yapan eylemin sonuçlarıdır.
Yukarıdaki ifadelerden hangisi ya da hangileri doğrudur?
Yukarıdaki ifadelerden hangisi ya da hangileri doğrudur?
I ve II |
I ve III |
II ve III |
Yalnız III |
I, II ve III |
Ahlaklılığı kişisel çıkarlardan tamamen ayrı tutan ahlak felsefesi Alman filozof Immanuel Kant tarafından geliştirilmiştir. Kant’ın ahlakında esas olan mutluluk ya da fayda değil, mutluluğu hak etmek ve doğru olmaktır. Kant ahlakında ahlaki davranışı motive eden güç, mutluluk, zevk ya da fayda olamaz. Ahlaklılık bu anlamda koşulsal bir durum değildir. Başka bir deyimle ahlaki davranmak için belli koşulların yerine gelmesi beklenmemelidir. Ahlaki davranış her koşulda ve durum ne olursa olsun ortaya konması gereken bir davranıştır. Deontoloji olarak da bilinen haklar teorisi Kant tarafından savunulmuştur. Buna göre belli bazı şeyler sonuçları ne olursa olsun insanlık için ahlaki olarak bağlayıcıdır. Deontolojik yaklaşım yani Kantçı görev ahlakının karşısındaki ahlak teorisi sonuçsalcılıktır. Sonuçsalcılık (teleoloji) teorisine göre bir eylem kendi başına iyi ya da kötü değildir. O eylemi iyi ya da kötü yapan eylemin sonuçlarıdır.
10.Soru
Aşağıdakilerden hangisi dönüşümcü liderlik biçiminin özelliklerindendir?
Etkinliği yani “doğru şeyleri yapmayı” amaçlar. |
Kural temelli etik liderlik biçimidir. |
Kısa dönemli amaçlara odaklanmıştır. |
Yetenekler ve eğitim yoluyla profesyonel yönetici hala etiğe uygun olmayan davranışlara eğilimlidir. |
Bu tip lider diğerlerini motive eder, değerlerini belirler ve yüceltir. |
Son olarak dönüşümcü liderlik biçimi, James Macgregor Burns’un teorisine dayalıdır. Kişisel etik temeli üzerine kuruludur. Dönüşümcü lider, izleyicilerle olan ilişkilerinin etkinliğini temel alır. Aynı zamanda bu liderlik biçimi, ilişkilere karizma, enerji ve heyecan katmalıdır. Dönüşümcü lider, izleyicilerin kendilerini gerçekleştirmelerinin ve büyümelerinin içinde yer alır ve izleyicileri potansiyelleri ile değerlendirir. Bu tip lider diğerlerini motive eder, değerlerini belirler ve yüceltir. Personel güçlendirme, koçluk ve diğerlerinin liderliğini teşvik etmek tipik özelliğidir. Bu liderlik biçiminde etik, “liderlerin ve izleyicilerin her ikisinin arzuları ve insani tavırlarının düzeyinden doğar ve sonuç olarak her ikisinin üzerinde dönüşümcü bir etkiye sahiptir.
11.Soru
Aşağıdakilerden hangisi 1950-1970 yılları arasında gözlemlenen belirtilerinden biridir?
İş ve çalışma sosyolojisiyle ilgili kavramlar da iş ahlakı kapsamında ele alınmaya başlanmıştır. |
Üniversitelerde iş ahlakı merkezleri açılmaya başlamış ve iş ahlakı (business ethics) artık bu adla kurumlaşmaya başlamıştır. |
İşletmelerin ahlaki teorileri oluşmaya başlamıştır. |
Ekonominin hem ABD’de hem de Avrupa’da patlama yaptığı refah yıllar olarak bilinmektedir. |
İşletmecilik alanında iş ahlakı konusunda yapılan alan araştırmaların sayısı hızla artmaya başlamıştır. |
İkinci Dünya Savaşı’ndan sonra 1950-1970 yılları arasındaki yirmi yıl ekonominin hem ABD’de hem de Avrupa’da patlama yaptığı refah yılları olarak bilinmektedir. Diğer şıklar ise 1970-1990 yılları arasında gerçekleşen gelişmeler arasında sayılmaktadır.
12.Soru
İş dünyasında firmalarda, kimyasal maddelerin kullanımına sınırlamalar getirilmesi örneği hangi temel hakların açıklamasıdır?
Doğruluk |
Gizlilik |
Yaşama ve güvenlik |
Vicdan özgürlüğü |
Özel mülkiyet |
Yaşama ve Güvenlik; bireylerin yaşamının güvenlik içinde olmasıdır. Bu hak özellikle iş dünyasında firmalarda, kimyasal maddelerin kullanımına sınırlamalar getirilmesini sağlar. Doğru cevap C seçeneğidir
13.Soru
Güçlü bir örgüt kültürü aşağıdaki özelliklerden hangisine sahip değildir?
Geniş bir şekilde paylaşılan bir felsefeye sahip olma
|
İşletmede çalışan personelin sayıca çok olması
|
İnsanların önemli değerlerinin varlığı
|
İşletmenin başarısında sembolize edilen kahramanların varlığı
|
Biz ve birlik ruhunu geliştirmek için gereken paylaşma ve taşıma fırsatları yaratan tören gelenekleri
|
14.Soru
“İşletmelerin kişiliği yoktur, ka^r amaçlı kurumlardır” görüşü hangi bilim adamına aittir?
“İşletmelerin kişiliği yoktur, ka^r amaçlı kurumlardır” görüşü hangi bilim adamına aittir?
Kenneth Goodpaster |
John Matthews |
Peter French |
Adam Smith |
Norman Bowie |
“İşletmelerin kişiliği yoktur, ka^r amaçlı kurumlardır” görüşü, “işletmelerin öncelikli görevi ka^r elde etmektir, etik sorumlulukla hareket etmek değildir” temeline dayanır. Bu görüş, işletme etiğinin çerçevesi için önemlidir çünkü işletmelerin kişiliği olmayan varlık” olarak tanmlanması, kuruma etik mesuliyet ve sorumluluğun bir katkı sağlamayacağını iddia eder. Faydacılık temelli bu görüş, işletmelerin geniş kesimi için en iyiyi sağladığını varsayar. Adam Smith (1723-1790), bu görüşü ilk savunan bilim adamıdır. Ona göre bireyler, kişisel çıkarlarla motive olur “görünmez el” ilkesini benimser ve toplumun ekonomik refahını destekler. Doğru cevap D'dir.
15.Soru
-Kişinin vicdanına karşı sorumluluğudur-Kişinin kendisiyle baş başa kaldığında vicdan muhasebesi yapması, vicdanının onu rahatlatması ya da rahatsız etmesi "onun" çalıştığının göstergesi olarak kabul edilir.Yukarıda verilen tanımlar aşağıdaki kavramlardan hangisine aittir?
Dış sorumluluk
|
Ahlak
|
Dürüstlük
|
İç sorumluluk
|
Doğruluk
|
16.Soru
“Sosyal dinleyiciler” in işletmedeki varlığının nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
Sosyal sorunları ortaya çıkarmak
|
SWOT analizini sosyal sorunlar temelinde gerçekleştirmek
|
İnsan sevgisi, azınlıklar, kirlilik/çevre, tüketim-etkilerini örgüt kültürünün parçası haline getirmek
|
Mevcut muhasebe standartlarının sosyal performansın ölçümünü gerçekleştirmesi
|
Paydaşlara etik örgüt imajı verebilmek
|
17.Soru
I- Ahlaki olarak kimin iyi ya da kötü olduğununa karar verilmesini sağlayan ilkeler üretir
II- Erdem ve sorumluluk gibi temel kavramların anlamlarının analiz edilmesini sağlar
III- Doğru ve yanlış gibi kavramların yer aldığı yargıların anlam ve öneminin ne olduğuna ilişkin sorular sorar
Meta-etik ile ilgili yukarıda verilen ifadelerden hangisi/hangileri doğrudur?
Yalnız II |
Yalnız I |
II ve III |
I ve III |
I ve II |
Ahlaki olarak kimin iyi ya da kötü olduğununa karar verilmesini sağlayan ilkeler normatif ahlak tarafından üretilir.
18.Soru
İlk örneğini Thomas Hobbes'un görüşlerinin oluşturduğu kişisel çıkarın ahlak yoluyla meşrulaştırılması olan bakış açısı aşağıdakilerden hangisidir?
Ahlaki egoizm |
Hazcılık |
Faydacılık |
Ödev Ahlakı |
Sonuçsalcı teori |
İlk örneğini Thomas Hobbes (1588-1679)’un görüşlerinin oluşturduğu ahlaki
egozim, kişisel çıkarın ahlak yoluyla meşrulaşltırılmasıdır. Doğru cevap A seçeneğidir.
19.Soru
Göreceli Ahlak ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
Doğru farklı kültürlere, toplumlara, zamanlara ve hatta kişilere göre değişemez.
|
Davranışa ahlaki standartlar koyulabilir.
|
Bütün insanları bağlayıcı temel prensipleri olan ahlak sistemleri kurmak mümkündür.
|
Sonsuz anlamlandırma değil, tek veya birkaç anlamlandırma vardır.
|
'Ahlaki plüralizm' olarak da adlandırılmaktadır.
|
20.Soru
İş ahlakını teorik ahlak felsefesinden ayıran en önemli özellik aşağıdakilerden hangisidir?
Toplumdaki mevcut değer yargıları ile ilgilenilmesi
|
Felsefi analizler yapılması
|
Dünyevi ilişkileri düzenlemesi
|
İlkelerinin olması
|
Davranış bilimlerinden yararlanılması
|
-
- 1.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 2.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 3.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 4.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 5.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 6.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 7.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 8.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 9.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 10.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 11.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 12.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 13.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 14.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 15.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 16.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 17.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 18.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 19.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 20.SORU ÇÖZÜLMEDİ