BİREYSEL İŞ HUKUKU Dersi İş Sözleşmesi soru detayı:

PAYLAŞ:

SORU:

İş Kanunu’nun 71. maddesine göre onbeş yaşını doldurmamış çocukların çalıştırılması yasaktır. Ancak,
ondört yaşını doldurmuş ve zorunlu ilköğretim çağını tamamlamış olan çocukların belirli koşullar altında çalıştırılması mümkündür. Bu koşullar nelerdir?


CEVAP:

Ondört yaşını doldurmuş ve zorunlu ilköğretim çağını tamamlamış olan çocuklar; bedensel, zihinsel, sosyal ve ahlaki gelişmelerine ve eğitime devam edenlerin okullarına devamına engel olmayacak hafif işlerde çalıştırılabilirler.