ÖRGÜTLERDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ Dersi KARİYER YÖNETİMİ soru detayı:

PAYLAŞ:

SORU:
Kariyer haritalarının hazırlanmasında dikkat edilmesi gereken temel unsurlar nelerdir?

CEVAP:
Bunlar:

Hedef işin gerektirdiği davranış ve becerilerin belirlenmesi ve periyodik olarak gözden geçirilmesi,

Çalışanların beceri ve deneyimlerini içeren verilerin temin edilmesi ve güncel tutulması,

Çalışanları ve hedef işleri bir arada ele alan ihtiyaç analizi karşılaştırması yapılması,

Çalışanların kariyer hedefleri, gelişme ihtiyaçları ve hedefledikleri işin gerekleri ile örgütsel kariyer yönetiminin hedef ve gereksinimlerinin uzlaştırılması,

Çalışanların eğitim ihtiyaçları doğrultusunda bir eğitim programı geliştirilmesi,

Her bir çalışan için kariyer yollarının belirlendiği ayrı bir kariyer haritasının hazırlanmasıdır.

KARİYER YÖNETİMİ İle İlgili Bütün Soru Cevaplara Geri Dön