CEVAP: Yeni bir işe başlayan personel yapacağı iş ve organizasyon hakkında birtakım bilgilere ihtiyaç duyar. Bu bilgilerin verilmesi oryantasyon (işe alıştırma) olarak bilinir. Ne kadar doğru bir seçim yapılırsa yapılsın, işletmeye yeni alınan bir personelin kendisinden beklenen performansı göstermesi zaman alacaktır. Bu zamanı kısaltmak için yeni personel işe alıştırma programlarına alınır. İşe alıştırma programları yeni personele işi ve işletmeyi tanıtmaya yönelik bir eğitim çalışmasıdır.