CEVAP: Çalışanın elde edeceği yararlar: 1. Bilgi ve beceride artış. 2. Kariyer hareketliliği ve terfi potansiyelinde artış. 3. Örgüt içindeki rolünü daha iyi kavrama. 4. Örgütün kültürü ve yazılı olmayan kuralları hakkında iç görü geliştirme. 5. Başarı ve başarısızlıkların değerlendirileceği destekleyici bir çevre. 6. Yönetim seviyelerine doğru daha yumuşak bir geçiş. 7. Yetkinlikler ve mesleki deneyim edinebilmek için güçlü bir öğrenme aracı 8. İşyerinde daha göz önünde olma potansiyeli 9. Mesleki becerilerin ve öz güvenin gelişmesi 10. Tanınma ve tatmin, güçlenme