CEVAP:

Gönüllü işsizlik ile gönülsüz işsizliğin arasındaki sınırın kalkması yeni klasik yak­laşımın ulaştığı son noktadır. Oysa açıklanması gereken asıl nokta ücretlerin düş­mesini engelleyen unsurlardır. Bu konuya Yeni Keynesyen akım cevap vermiştir. Ortodoks Keynesyen Teori, işsizliğin nedenini ücretlerin düşmesindeki katılık olarak açıklamakta fakat konunun nedenleri ayrıntılı olarak incelenmemektedir. Yeni Keynesyen yaklaşımda ise bu noktadan hareket edilerek ücretlerin düşme­mesini açıklayan unsurların neler olduğu açıklanmaktadır.

Gönülsüz işsizlerin ücretlerinin düşmesine neden karşı çıktıkları ücret katılığı modellerinde cevaplanmaktadır. Uzun dönemde rasyonel beklenti ve monetarizmi kabul ederler. Ancak asimetrik bilgi, fiyatların ve ücretlerin yapışkanlıkları ve katılıkları gibi nedenlerle piyasala­rın temizlenmediğini ileri sürerler. Bu durumda eksik istihdam oluşacak ve dola­yısıyla genişletici kamu politikalarıyla reel hasıla ve istihdam üzerinde etkili ola­caktır.