PERFORMANS YÖNETİMİ Dersi PERFORMANS YÖNETİMİ SÜRECİ soru detayı:
SORU:
Yöentici olmayan personelin performans yönetim süreci ile ilgili görev ve sorumlulukları nelerdir?
CEVAP:
• Yöneticilerle üzerinde anlaşmaya varabilecekleri yeni görüş ve önerileriyle sürece katılma
• Kendisine iletilen misyon, amaçlar, hedefler, politikalar, prosedürler, talimatlar, standartlar/hedefler vb. ilgili tüm bilgileri alma ve uyma
• Toplantılarda düzenli olarak yer alma, düşüncelerini çekinmeden açıkça söyleme
• Grup içindeki diğer üyelerle iyi ilişkiler ve işbirliği içinde olma
• Ara ara nezaretçisi ve diğer kişilerden aldığı geribildirimleri doğru değerleme
• Kendi kendisine performans değerlemesi yapma
• En yakın yöneticisiyle birlikte performans değerleme görüşmesi yapma ve gelişme planını hazırlama
• Kendisini geliştirme için çaba sarfetme