Sosyal Politika Final 10. Deneme Sınavı
Toplam 20 Soru1.Soru
Devletçe korunma yöntemi aşağıdakilerden hangisiyle ilgilidir?
Geleneksel anlamda sosyal güvenlik. |
Dar anlamda sosyal güvenlik. |
Modern anlamda sosyal güvenlik. |
Geniş anlamda sosyal güvenlik. |
Tamamlayıcı sosyal güvenlik uygulamaları. |
Modern anlamda sosyal güvenlik. Cevap C'dir.
2.Soru
Aşağıdakilerden hangisi dar anlamda sosyal güvenliğin kapsamına girmez?
İş kazaları |
Meslek hastalıkları |
Malullük |
İşsizlik |
İstihdam |
Dar anlamda sosyal güvenlik; gelir transferinin toplumsal düzeyde gerçekleştirilmesine yönelik mekanizmaların ve bunları düzenleyen hukuk düzeninin bir gereği olarak ortaya çıkmıştır. Buna göre, hangi tehlikelerin, hangi zararlarının, nasıl ve ne miktarda/ seviyede karşılanacağının belirlenmesi dar anlamda sosyal güvenlik tanımını gerekli kılmıştır. Bu çerçevede, insanların tanımlanmış sosyal risklerle (hastalık, iş kazaları, meslek hastalıkları, analık, yaşlılık, malullük, ölüm, işsizlik, aile gelirinin yetmezliği) karşılaşmaları hâlinde ortaya çıkan gelir kesilmesinin/ azalmasının telafi edilmesi ve tedavi ihtiyacının karşılanması için ortaya çıkan gider artışlarının karşılanması anlamına gelmektedir (Arıcı, 1999: 3; Güzel vd, 2010: 8; Gerek, 2010: 5). E şıkkında verilen "istihdam" geniş anlamda sosyal güvenlik kapsamına girmektedir.
3.Soru
Sosyal dışlanmanın önlenmesine yönelik en dikkat çeken politika aşağıdakilerden hangisi olarak kabul edilir?
İstihdamda yapısal reformlar |
Asgari gelir güvencesi |
Lizbon stratejisi |
İnsana yatırım |
Rekabetçi bilgi toplumu |
Sosyal dışlanmanın önlenmesine yönelik en dikkat çeken politika asgari gelir güvencesidir. Doğru cevap B seçeneğidir.
4.Soru
Tarihsel olarak sosyal dışlanma ile ilgili en çok hangi kavram tartışma konusu olmuştur?
Suçlu olma |
Engelli olma |
Marjinallik |
Yoksulluk |
Evlilik dışı çocuk |
Sosyal dışlanma ile yoksulluk kavramları kimi zaman birbirleri yerine aynı anlamda kimi zaman birbirinden farklı kavramlar olarak kullanılmaktadır. Bu konuda literatürde görüş birliği bulunmamaktadır. Bir görüşe göre; sosyal dışlanma yeni bir kavram değildir. Yoksulluk kavramının yeniden adlandırılmış şeklidir. Diğer bir görüşe göre; sosyal dışlanma yoksulluktan farklı daha geniş kapsamlı, dinamik ve çok boyutludur. Doğru yanıt D’dir.
5.Soru
Kişilerin temel gereksinimlerini karşılayacak gelirden yoksun olmaları hangi sosyal dışlanma biçimidir?
Mekansal |
Psikolijik |
Siyasi |
Ekonomik |
Kültürel |
Kişilerin temel gereksinimlerini karşılayacak gelirden yoksun olmaları ekonomik dışlanma biçimidir
6.Soru
Türk hukukunda eşitlik ilkesi ve ayrımcılık yasağı ile ilgili düzenlemeler aşağıdakilerden hangisinden itibaren yasal sistemde yer almıştır?
1924 Anayasası |
1961 Anayasası |
1982 Anayasası |
4857 Sayılı İş Kanunu |
4721 Sayılı Medeni Kanun |
Türk hukukunda eşitlik ilkesi ve ayrımcılık yasağı ile ilgili düzenlemeler aşağıdakilerden 1924 Anayasasından itibaren yasal sistemde yer almıştır. Doğru cevap A seçeneğidir.
7.Soru
Aile içi yardımlaşma aşağıdakilerden hangisiyle ilgilidir?
Geleneksel sosyal güvenlik yöntemleri. |
Modern sosyal güvenlik yöntemleri. |
Geniş anlamda sosyal güvenlik. |
Dar anlamda sosyal güvenlik. |
Tamamlayıcı sosyal güvenlik yöntemleri. |
Geleneksel anlamda sosyal güvenlik. Cevap A'dır.
8.Soru
ILO'nun küreselleşmenin sosyal boyutuna yönelik olarak yakın zamanda gerçekleştirdiği son faaliyeti hangisidir?
Adil Bir Küreselleşme İçin Sosyal Adalet Bildirgesi |
İnsana Yakışır İş Kampanyası |
Adil ve Kapsayıcı Bir Küreselleşme için Asgari Sosyal Koruma Raporu |
Herkes İçin Fırsatlar Yaratan Adil Bir Küreselleşme Raporu |
Küresel İstihdam Eğilimleri Raporu |
ILO'nun küreselleşmenin sosyal boyutuna yönelik olarak yakın zamanda gerçekleştirdiği son faaliyeti Adil ve Kapsayıcı Bir Küreselleşme için Asgari Sosyal Koruma Raporu'dur. Raporun hazırlanmasında Dünya Sağlık Örgütü, BM Kalkınma Örgütü, BM Çocuklara Yardımcı Örgütü, IMF ve G20'nin desteği olmuştur. Doğru cevap C'dir.
9.Soru
Toplumda genel olan grubun karşı karşıya kaldığı ayrımcılık türü aşağıdakilerden hangisidir?
Kesişen ayrımcılık |
Pozitif ayrımcılık |
Dolayısıyla ayrımcılık |
Ters yönlü ayrımcılık |
Örtülü ayrımcılık |
Toplumda genel olan grubun karşı karşıya kaldığı ayrımcılık türü ters yönlü ayrımcılıktır. Doğru cevap D seçeneğidir.
10.Soru
Ayrımcılığa ilişkin yasal düzenlemeler uluslararası alanda olduğu gibi Türkiye'de de yasal düzenlemeler gerçekleştirilmiştir. Seçeneklerden hangisi çalışma yaşamında karşılaşılan ayrımcılığa karşın düzenlenmiş kanun maddesidir?
5378 Engelliler Kanunu |
4857 İş Kanunu |
6284 Ailenin Korunması Kanunu |
6015 Devlet Desteklerinin İncelenmesi ve Denetlenmesi Kanunu |
6356 Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmeleri Kanunu |
Türkiye’de başta Anayasa olmak üzere çeşitli kanunlarda ayrımcılık yasağı ile ilgili düzenlemeler yer almaktadır. Çalışma yaşamında ayrımcılık yasağı ise 4857 İş Kanunu’nda düzenlenmiştir.
11.Soru
Kadınların çalışma yaşamında özel olarak korunmaları ile ilgili hukuki düzenlemeler ilk olarak hangi ülkede yapılmaya başlanmıştır?
Fransa |
İngiltere |
Almanya |
Norveç |
İsviçre |
Kadınların düşük ücret, uzun çalışma süreleri ve ağır çalışma koşulları altında çalıştırılmaları toplumsal tepkilere neden olmuş bu tepkiler üzerine İngiltere’den başlamak üzere diğer Avrupa ülkelerinde kadınların çalışma yaşamında özel olarak korunmaları ile ilgili hukuki düzenlemeler yapılmaya başlanmıştır.
12.Soru
I. Çocuk parası
II. Doğum parası
III. Ayni yardımlar ( gıda,giyim,kırtasiye..)
IV. Çocuk bakım hizmeti
V. Kira yardımı
Yukarıdakilerden hangileri "Aile Ödenekleri" sigortası kapsamındadır?
I,II |
I,II,III |
I,II,III,IV |
I,II,III,IV,V |
III,IV,V |
Seçeneklerde belirtilenlerin hepsi söz konusu sigorta kapsamındadır.
13.Soru
Avrupa Komisyonu 2006 yılında istihdam ve sosyal içerme politikalarını bütünleştirme gereksinimi doğrultusunda “…………..” kavramı geliştirmiştir.
Yukarıda verilen cümlede, boş bırakılan yere aşağıdaki ifadelerden hangisinin gelmesi uygundur?
Akıllı büyüme |
Aktif içerme |
Kapsayıcı içerme |
Sürdürülebilir büyüme |
Kapsayıcı büyüme |
Avrupa Komisyonu 2006 yılında istihdam ve sosyal içerme politikalarını bütünleştirme gereksinimi doğrultusunda “aktif içerme” kavramı geliştirmiştir, Aktif içerme ile üye ülkelere çalışabilecek insanların emek gücünü harekete geçirme, çalışamayacaklara yeterli desteğin verilmesi amaçlanmıştır, Diğer taraftan 2010 yılında sona eren Lizbon Stratejisi’nin yerini 2010 Mart ayında yayımlanan “Avrupa 2020 Akıllı, Sürdürülebilir ve Kapsayıcı Büyüme İçin Avrupa Stratejisi” almıştır. Akıllı büyüme, sürülebilir büyüme ve kapsayıcı büyüme önceliklerinden oluşan Avrupa 2020’de yedi girişimin hayata geçirilmesi öngörülmüştür.
14.Soru
Aşağıdakilerden hangisi II. Dünya Savaşı sonrası kadınların iş gücüne katılımını arttıran faktörlerden biri değildir?
Boşanma oranlarındaki artış |
Evlenme oranlarındaki artış |
Eğitim olanaklarının artması |
Çocuk, yaşlı ve engelli bakım hizmetlerindeki iyileşmeler |
Ev işlerini kolaylaştıran teknolojik gelişmeler |
II. Dünya Savaşı’ndan sonraki dönemde de gelişmiş ülkelerde demografik gelişmeler, kamu ve hizmet sektörünün gelişmesi, eğitim olanaklarının artması, çekirdek ailelerin yaygınlaşması, evlenme oranlarındaki azalma buna karşılık boşanma oranlarındaki artış, toplumun kadının çalışmasına bakış açısının değişmesi, çocuk, yaşlı ve engelli bakım hizmetlerinde sağlanan ilerlemeler, kadının ev işlerini azaltan ve kolaylaştıran teknolojik gelişmeler, üretim ve hizmet sektöründe kullanılan yüksek teknoloji gibi nedenler kadınların işgücüne katılımını arttırmıştır.
15.Soru
Aşağıdakilerden hangisi nominal (parasal/nakdi) ücret karşılığı satın alınabilecek mal ve hizmet miktarını ifade etmektedir?
Net ücret |
Kolektif ücret |
Asgari ücret |
Reel ücret |
Ücret haddi |
Nominal ücret, ücretin ödendiği ülkenin cari para cinsinden yapılan nakit ödemeyi ifade ederken, reel ücret ise nominal (parasal/nakdi) ücret karşılığı satın alınabilecek mal ve hizmet miktarını ifade etmektedir. Yani nominal ücret işçinin eline geçen paranın miktarını, reel ücret ise paranın satın alma gücünü temsil etmektedir
16.Soru
Aşağıdakilerden hangisi uluslararası örgütler tarafından oluşturulan program ve sözleşmelerden biri değildir?
Mültecilerin Hukuki Statüsü ile İlgili Cenevre Sözleşmesi |
Vatansızların Statüsüne Dair Sözleşme |
Tüm Göçmen İşçilerin ve Ailelerinin Haklarının Korunmasına Dair Sözleşme |
Tüm Göçmen İşçilerin ve Ailelerinin Haklarının Korunmasına Dair Sözleşme |
Paris Sözleşmesi |
Paris Sözleşmesi sınai hakların korunması ile ilgili uluslararası bir sözleşmedir.
17.Soru
I. Kadınlar
II. Çocuklar-gençler
III. Yaşlılar
Hangisi ya hangileri çalışma yaşamına ücretli işçi olarak ancak Sanayi Devrimi ile birlikte girmişlerdir?
Yalnız I |
Yalnız II |
I, II |
II, III |
I, II, III |
Kadınlar, çocuklar-gençler tarihin her döneminde çalışma yaşamında sürekli olarak yer almış ancak ücretli işçi olarak çalışma yaşamına Sanayi Devrimi ile birlikte girmişlerdir. Doğru cevap C'dir.
18.Soru
Beyaz bir kişinin siyah bir kişi ile evli olması veya Müslüman bir kişinin Hıristiyan bir kişi ile evli olması nedeniyle ayrımcılığa uğraması hangi tür ayrımcılığa örnektir?
Doğrudan ayrımcılık |
Dolaylı ayrımcılık |
Pozitif ayrımcılık |
Dolayısıyla ayrımcılık |
Ters yönlü ayrımcılık |
Dolayısıyla ayrımcılık, bir kişinin kendisiyle bağlantılı bir başka kişinin nitelikleri nedeniyle ayrımcılığa uğramasıdır. Beyaz bir kişinin siyah bir kişi ile evli olması veya Müslüman bir kişinin Hıristiyan bir kişi ile evli olması nedeniyle ayrımcılığa uğraması dolayısıyla ayrımcılığa örnek olarak verilebilir.
Doğru cevap D seçeneğidir.
19.Soru
4857 sayılı İş Kanunu’na göre kamuya ait bir işletmede en az 50 işçi çalışıyorsa o işyerinin % kaç engelli istihdam etme zorunluluğu vardır?
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
4857 sayılı İş Kanunu’nda da engellilerin istihdamı ile ilgili olarak 30. maddede düzenleme yapılmıştır. 30. maddeye göre elli veya daha fazla işçi çalıştıran özel sektör işyerlerinde %3, kamu işyerlerinde %4 engelli çalıştırılması zorunlu olup, işverenler çalıştırmak zorunda oldukları engellileri Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla sağlayacaklardır.
20.Soru
Aşağıdakilerden hangisi kadınların fizyolojik özellikleri nedeniyle korunmasına yönelik düzenlemelerden biri değildir?
Sualtı ve yeraltında çalıştırılmaları |
Sanayiye ait işlerde 18 yaşını doldurmuş kadın işçilerin gece postalarında çalıştırılmaları |
Doğum öncesi sağlık muayene izni verilmesi |
Doğum sonrası istediği haftanın 3 günü izinli sayılmaları |
Doğumdan önce ve sonra belli bir süre çalıştırılmamaları |
Kadın işçilerin fizyolojik özellikleri nedeniyle korunmasına yönelik olarak; 4857 sayılı İş Kanunu’nun 72. maddesinde kadın işçilerin yer altı ve su altında çalıştırılmaları yasaklanmaktadır. 73. maddede sanayiye ait işlerde 18 yaşını doldurmuş kadın işçilerin gece postalarında çalıştırılmalarının yönetmelikle düzenleneceği belirtilmektedir. 74. maddede kadın işçilere doğum öncesi sağlık muayene izni verilmesi, doğumdan önce ve sonra belli bir süre çalıştırılmalarının yasaklanması, Cinsiyet temelli ayrımcılığın önlenmesi amacıyla uluslararası örgütler pek çok düzenleme yapmıştır. hamile kadın işçilerin gerekli görüldüğü durumda işçi sağlığına uygun daha hafif işlerde çalıştırılması, ücretsiz izin ile süt izni düzenlenmektedir. Kıdem tazminatı ile ilgili olarak kadın işçilerin evlendiği tarihten itibaren bir yıl içerisinde kendi arzusu ile hizmet akdini sona erdirmesi halinde kıdem tazminatı alması esası kabul edilmektedir.
-
- 1.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 2.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 3.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 4.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 5.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 6.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 7.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 8.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 9.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 10.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 11.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 12.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 13.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 14.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 15.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 16.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 17.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 18.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 19.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 20.SORU ÇÖZÜLMEDİ