İşçinin, kıdem tazminatına hak kazanılabilmesi, herhangi bir zararın gerçekleşmesi aranmaksızın en az bir yıl çalışmış olmaya ve kanunun belirttiği türlerden biriyle iş sözleşmesinin sona ermiş olmasına bağlı tutulmuştur. Bu koşulların sağlanması hâlinde işçiye çalıştığı her yıl karşılığında ............................. ücreti tutarında kıdem tazminatı ödenmektedir. Yukarıdaki boşluğa aşağıdaki sürelerden hangisi gelmelidir?