Çalışma Ekonomisi Deneme Sınavı Sorusu #372518

Aşağıdaki ücret teorilerinden hangisi işverenin işçilere zorlayıcı nedenler olmadığı takdirde mevcut ücreti ödemeye devam edip gerektiğinde istihdamı daraltabilmek esası üzerinde yazılı olmayan bir şekilde anlaşabileceklerini ileri sürer?


Etkin ücret teorisi

 

Örtülü anlaşmalar teorisi

 

Ücret fonu teorisi

 

Marjinal verimlilik teorisi

 

Ücretin tunç kanunu


Yanıt Açıklaması:

Örtülü anlaşmalar teorisi, işverenin işçilere zorlayıcı nedenler olmadığı takdirde mevcut ücreti ödemeye devam edip gerektiğinde istihdamı daraltabilmek esası üzerinde yazılı olmayan bir şekilde anlaşabileceklerini İleri sürer.

Yorumlar
  • 0 Yorum