Çalışma İlişkileri Deneme Sınavı Sorusu #1338657

Ücret, nakdi bir ödemedir

Ücret işveren, işveren vekili veya üçüncü kişiler tarafından ödenir

Ücret kural olarak dönemsel (periodik) ödenmelidir

Ücret döviz ile ödenmelidir

Ücret işin karşılığıdır

Yanıt Açıklaması:

Pozitif iş hukuku açısından ücret Türk parası ile ödenmelidir.

PAYLAŞ:

Sınava Dön Hata Bildir

IOS Uygulamamız Güncellendi!