aof.sorular.net
Çalışma İlişkileri
Çalışma İlişkileri Deneme Sınavı
Çalışma İlişkileri Deneme Sınavı Sorusu #1235242
Çalışma İlişkileri Deneme Sınavı Sorusu #1235242
I. İşçinin işverenden alacağına ilişkin ibra sözleşmesinin yazılı olması, II. İbra tarihi itibarıyla sözleşmenin sona ermesinden başlayarak en az bir yıllık sürenin geçmiş olması, III. İbra konusu alacağın türünün ve miktarının açıkça belirtilmesi. Yukarıda verilenlerden hangisi veya hangileri ibranamenin geçerlilik koşulları arasında yer almaktadır?
Yalnızca II |
I ve III |
I ve II |
II ve III |
I, II ve III |
Yanıt Açıklaması:
6098 sayılı TBK. md.420’de ibranamenin geçerlilik koşulları düzenlenmiştir. Buna göre;
• İşçinin işverenden alacağına ilişkin ibra sözleşmesinin yazılı olması,
• İbra tarihi itibarıyla sözleşmenin sona ermesinden başlayarak en az bir aylık sürenin
geçmiş olması,
• İbra konusu alacağın türünün ve miktarının açıkça belirtilmesi,
• Ödemenin hak tutarına nazaran noksansız ve banka aracılığıyla yapılması gerekir.
Yorumlar
- 0 Yorum