En becerikli ve en nitelikli olan adayı bulmak.

İş yeri sahibinin uygun göreceği adayı bulmak.

İşe en çok ihtiyaç duyan adayı bulmak.

İşin gerektirdiği beceri, yetenek ve niteliklerle eşleşecek beceri, nitelik ve yeteneklere sahip adayı bulmak.

İş tecrübesi fazla olan, farklı yapı ve özelliklere sahip adayı bulmak.