ILO’nun önemli Sözleşmelerinden birisi de tarımda çalışma yaşamının denetimi
ile ilgili 129 sayılı “Tarımda İş Denetimi Sözleşmesi”dir. ILO’nun 53. Konferansı’nda 25 Haziran 1969 tarihinde kabul edilen 129 sayılı Sözleşme’nin özellikle 6. maddesi 1. paragrafı önemlidir. Buna göre; iş denetimi sisteminin temel işlevi, çalışma şartları ve işçilerin korunması ile ilgili yasa hükümlerini uygulatmak, işverenlere ve işçilere teknik enformasyon ve öneri sağlamak, mevcut yasal düzenlemelerin karşılamadığı yetki eksiklikleri ve aykırılıklar konusunda yetkili organlara bildirimde bulunmaktır (Richthofen, 2003, s.11, 12). Bir tarım ülkesi olan Türkiye’nin
bu sözleşmeyi kabul etmemesini eksiklik olarak görmek gerekmektedir.