Çatışma ve Stres Yönetimi 1 Deneme Sınavı Sorusu #1127039
Aşağıdakilerden hangisi grup yapısının heterojen olmasının en olası sonucudur?
Yenilik ve yaratıcılık düzeyinin düşmesi |
Yenilik ve yaratıcılık düzeyinin yüksek olması |
Çatışmaların etkin bir şekilde yönetilememesi |
Grup üyeliğinin zor koşullara bağlı olması |
Çatışma düzeyinin oldukça düşük olması |
Bireylerin yaş, kıdem, mesleki tecrübe, kültür gibi özelliklerinin birbirinden farklı olması grubun heterojen bir yapıya sahip olduğunu belirtir. Özellikle yaratıcılık ve yenilik gerektiren işler için grubun yapısının heterojen olması oldukça önemlidir. Çünkü grup üyelerinin birbirinden farklı özellikler taşımaları, onların düşünme şekillerini, bilgi kaynaklarını ve düzeylerini değiştireceğinden, bu yapıdaki bir grupta yenilik kapasitesi daha yüksek olur. Doğru yanıt B'dir.
Yorumlar
- 0 Yorum