Endüstri ilişkilerine Marksist açılımları sağlayan Hyman olmuştur. Hyman’a göre, endüstri ilişkileri “iş ilişkileri üzerindeki denetim süreçlerinin incelenmesidir.” Bir istihdam ilişkisinde işverenlerin emir verme yetkisi varken işçilerin de bu emirlere uyma zorunluluğu vardır. Ancak bu ilişki bir kölelik ilişkisi değildir. Bu uyma yükümlülüğünün ve emir verme yetkisinin belirli sınırlar vardır. Hyman, endüstri ilişkilerinin ekonomide istikrarın ve düzenin sağlanmasına yöneldiğini, uyuşmazlıkları ve anlaşmazlıkları doğuran nedenlerden çok, onları önlemek konusuna önem verildiğini ileri sürerek Dunlop’u da eleştirmektedir