İletişim Bilgisi Deneme Sınavı Sorusu #1210103
Bir yöneticinin çalışanın omzuna dokunarak yaptığı işi takdir etmesi, 'dokunma'nın örgütteki hangi işlevini gösterir?
Fonksiyonel-Profesyonel |
Toplumsal-Nazik |
Sevgi gösterisi |
Mantıklı-Belli bir amaç |
Mantıklı-Hâkim |
Fonksiyonel – profesyonel, mesleki bir amaçla kişisel olmayan bir dokunmadır (doktorun hastasını muayene etmesi); Toplumsal – nazik, toplumsal etkileşim içinde geleneksel olarak tanımlanmış bir dokunmadır (meslekten iki insanın tokalaşması); Sevgi gösterisi yakın kişisel alanı ihlal edici dokunmadır (birinin sırtına hafifçe vurmak); Mantıklı – hâkim, ast – üst ilişkisini pekiştirici bir dokunmadır (bir yöneticinin çalışanına sarılmakta kendini rahat hissetmesi); Mantıklı – belli bir amaç, bir insanın belirli bir çıkar için yaptığı dokunmadır (herkesin elini sıkma bazen de samimiyet gösterisi olarak onlara sarılma).
Yorumlar
- 0 Yorum