aof.sorular.net
İnsan Kaynakları Yönetimi
İnsan Kaynakları Yönetimi Deneme Sınavı
İnsan Kaynakları Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #12372
İnsan Kaynakları Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #12372
Mülakatı yapan kişinin, adayın çekim alanına girmesi, adayın davranış veya tutumlarıyla mülakatı yapan uzmanı olumlu veya olumsuz yönde etkilemesine ne ad verilir?
Dinleme tepkileri
|
Önyargılar
|
Halo etkisi
|
Kültürel etki
|
İşveren için uygun risk
|
Yanıt Açıklaması:
Halo etkisi mülakatı yapan kişinin, adayın çekim alanına girmesidir. Adayın davranış veya tutumlarıyla mülakatı yapan uzmanı olumlu veya olumsuz yönde etkilemesi mülakat sonucunu değiştirebilir. Halo etkisi adayın potansiyel performansını değerlerken objektif davranılmasını etkileyecektir.
Yorumlar
- 0 Yorum