İş ve Yaşamda Motivasyon Deneme Sınavı Sorusu #871196
Çalıştığı şirketteki çalışanlar arasında statü ve güç farklılaşmasından yana olan Anıl Bey katı kuralları olan, insanları yargılayan; üstlerine şirin gözükmeye çalışırken alttakileri ezen bir tutum sergilemektedir. Bu davranışlarıyla Anıl Bey'in aşağıdaki Ayırıcı Özellik kuramlarında bahsi geçen kişilik özelliklerinden hangisine sahip olduğu söylenebilir?
İçsel denetim odaklı |
Otoriter Kişilik |
Risk almaktan korkan |
Makyavelizm |
Kendini Yansıtma |
Kendilerine olabilecekleri yine kendilerinin denetleyebileceğine inananlar içsel denetim odaklı insanlardır; Makyavelist özelliği yüksek olan insanlar yararcı, diğer insanlara mesafeli, sonuçlara göre davranan insanlardırlar;Kendini Yansıtma kullananlar “taklitçi”, “rüzgâra göre yön değiştiren” insanlardırlar, Risk almaktan korkanlar ise “ince eleyip sık dokuyan” insanlardırlar, bu kişiler her ihtimali hesaba katmak, sonucu garanti etmek istemektedirler. Bununla birlikte Otoriter Kişilik bir örgütteki çalışanlar arasında bir statü ve güç farklılaşmasından yanadırlar. Katı kuralları olan, insanları yargılayan; üstlerine şirin gözükmeye çalışırken alttakileri ezen güvenilir olmayan dönek insanlardırlar. Dolayısıyla doğru cevap B'dir.
Yorumlar
- 0 Yorum