Yanıt Açıklaması: Tüm ortam ve koşullarda geçerli olabilecek ve en doğru ya da en iyi olarak önerilebilecek bir yönetim uygulaması ve örgüt yapısı olmadığını ifade eden yönetim yaklaşımı durumsallık yaklaşımıdır. İşletmenin yapacağı içsel ve dışsal analizler sonucunda kendisine en uygun yönetim uygulamaları ve örgüt yapısı belirlenmelidir. Durumsallık yaklaşımına göre, bağımlı değişken olan örgüt yapısı; bağımsız değişken olan iç ve dış koşullara göre farklılık göstermektedir.