"Basın İş Kanununda “gazeteci” kavramı tanımlandığı hâlde, “işveren” kavramına ilişkin
bir tanımlama yapılmamış, kanunun gazetecilerin işverenleri hakkında da uygulanacağı
hükmü ile yetinilmiştir. Ancak işveren kavramına ilişkin bir tanımlamanın yapılmamış
olması, bir eksiklik sayılmaz. Zira Kanunda tanımlanan gazeteci kavramına bağlı olarak, iş ilişkisinin çalıştıran tarafı olarak işveren kavramı; “Bir iş sözleşmesine dayanarak
Türkiye’de yayınlanan gazete ve mevkutelerle haber ve fotoğraf ajanslarında veya radyo ve
televizyon kuruluşlarının haber birimlerinde ve her türlü fikir ve sanat işinde ücret karşılığı
gazeteci çalıştıran gerçek veya özel hukuk tüzel kişisi” şeklinde tanımlanabilir (İnce, 1998;
Taşman, 1998; Şakar, 2002; Narmanlıoğlu, 1994,)."

Yukarıda yapılan tanıma göre aşağıda değinilen koşullara uygun şekilde gazeteci çalıştıranlar Basın İş Kanunu’na göre işveren sayılırlar. Bu şartlardan hangileri doğrudur?

I. Çalıştırdığı gazeteci ile iş ilişkisinin iş sözleşmesine dayanması
II. Gazeteciyi çalıştırdığı işyerinin Kanunda öngörülen işyerlerinden olması,
III. Gerçek veya özel hukuk tüzel kişisi olma.